Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Horas extras como saber si son
Preguntas y respuestas relacionadas
Vacaciones no disfrutadas
El pasado 2/11/08 firme mi prórroga de 6 meses, el cual me cumple el próximo 01/05/09, a la finalización del mismo o bien me hacen indefinido o bien no continuo con ellos. Ahora me encuentro de baja laboral, y mi pregunta es si puedo reclamar los...
1 respuesta
HORAS de computo anual ETT
Y Feliz navidad ME gustaría saber si alguien sabe si dentro del computo anual de horas de trabajo efectivo se deben tener en cuenta también las horas de ETT?, ¿Al ser entiendo yo contrato temporal . Y se suman todos los contratos no? Ademas si las...
1 respuesta
Cómo calculo la indemnización de una rescisión del contrato por modificaciones sustanciales
Me gustaría saber cómo puedo calcular lo que me tiene que pagar la empresa en concepto de indeminización, liquidación y demás, y si en esta liquidación tienen derecho a deducirme los días que he cogido por lactancia acumulada, así como las vacaciones...
1 respuesta
Finiquito Empleada de Hogar
Trabajo de ih Nterna Trabajo de interna con un contrato verbal por 600 euros al mes, 2 medias pagas extras y vacaciones de un mes al año. Me despido voluntariamente después de 7 meses y 20 días. El empleador sabía desde el comienzo mi marcha de su...
1 respuesta
Contrato 20 horas en panadería (finde y complementar), pido un fin de semana libre al mes...tengo que devolverlo entre semana?
Contrato en panadería-pastelería... 20 horas, fin de semana y redondear las horas entre semana, les pido un fin de semana libre al mes que aceptan pero me dicen que debo recuperarlo... ¿En un contrato de 20 horas qué descansos y vacaciones me...
1 respuesta
Reducción de Jornada Laboral
Quiero solicitar un reducción de la jornada laboral del 12.5%. Segúnel convenio el horario son 1760h de cómputo anual distribuidas en jornadas semanales de 40h también en cómputo anual. En condiciones normales tenemos jornada de verano de 8.30 a...
2 respuestas
¿En mi empresa no se respeta el descanso semanal del convenio.Que puedo hacer?
Trabajo en una tienda de ropa en Madrid de lunes a sábado de 10:00 a 14:00 y de 16:30 a 20:00. Ni me pagan las horas extras, ni me conceden el descanso de un día y medio que tengo por convenio. ¿Qué puedo hacer? También me obligan a coger tres...
1 respuesta
Incumplimiento de Contrato, Convenio, etc.
En la empresa donde trabajo, se producen muchas irregularidades legales, tales como, incumplimiento de contrato laboral (contratadas 8 horas, se trabajan 9 y no se cobra ésta última), 15 días de vacaciones anuales, hay empleados que sólo ese mes de...
1 respuesta
¿No tengo derecho a vacaciones ni permiso?
Envié a mi empresa el siguiente correo: Buenos días, Mi hija nació el 6 de Mayo y desde ese día me encuentro de baja por maternidad. En la Seguridad Social me dijeron que eran 112 días, finalizando dicho periodo por mis cuentas el día 25 de agosto...
1 respuesta
Contar días de vacaciones
Trabajo en una empresa sin convenio tengo un contrato de 40 horas semanales y 30 días naturales de vacaciones. Mi pregunta es si el viernes trabajo y sábado y domingo los tengo de fiesta por acabar la semana cuando tengo que empezar a contar...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral