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Salir de la empresa es causas de despido disciplinario?
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Es legal el Despido Verbal
. Un día por la mañana me informan que estoy despedido y que me corresponde una indemnización por 33 días pero que con la situación que tiene la empresa lo podrían hacer objetivo con 20 días. Me ofrecen una cifra intermedia y que me lo piense. Les...
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Van a despedirme...
Mi consulta es referente a que acabo de enterarme de que mi empresa va a despedirme, el motivo es por mi sueldo, van a poner a un aprendiz en mi puesto que les sale más barato (yo soy oficial de 1a), el motivo que alegaran sera otro, para no pagarme...
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Legal tener que fichar sino lo pone en el contrato
Hace 4 años que trabajo en una empresa de siderometalúrgica. Y en Diciembre ponieron una maquina de fichar. En la cual hay que fichar la entrada, la salida, los desayunos y las salidas a fumar. Y en un futuro, todos los tiempos de producción. Me...
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Incumplir horario de trabajo
Me gustaría que me aconsejara en el siguiente supuesto. Trabajo en un centro donde somos 17 personas más una encargada, mi horario de trabajo es de 15.30 a 21.30, llevamos ya un tiempo, digamos casi un año, que la encargada ha decidido que salgamos a...
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Cambio de turno por paternidad
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Me gustaría saber si mi despido es procedente o improcedente para ver si me pertenece indemnización. En mi carta de despido pone como causa de este reiterada disminución en el rendimiento del trabajo que ha venido produciéndose en sus últimas semanas...
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Despido con Guarda Legal - Urgente por favor!
Que forma me recomiendan de arreglar el despido con mi empresa, os resumo brevemente. El 12/04 se me termina la excedencia por cuidado de hijo menor de 3 años (ya que cumple los 3) he enviado a la empresa por email y burofax la solicitud de...
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Me quieren echar por querer quedarme embarazada
Llevo más de 1 año trabajando en una clínica dental y la relación con mi jefa siempre ha sido muy buena, con lo que siempre hemos confiado la una en la otra para todo. En el mes de junio le dije que había decidido quedarme embarazada para que pudiera...
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¿Es despido objetivo o improcedente?
Me han despedido el día 7/3/2012 mi antigüedad en la empresa es desde 7/10/2009. En la carta pone despido objetivo por faltas de asistencia que las desglosan en lo siguiente: Durante el mes de diciembre del 2011 falte a mi puesto de trabajo durante...
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