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Alta en Seguridad Social distinta a inicio de contrato.
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Perdida de subsidio por error de fecha en alta en la seguridad social
Llevo dos meses cobrando el subsidio por desempleo y empecé a trabajar el día 1 de mayo. Parece ser que el gestor se confundió al darme de alta, ya que lo hizo el día 24 de abril, e inmediatamente (a los pocos minutos) me dieron de baja....
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¿Pueden cambiarme de lugar de trabajo sin avisarme?
Trabajo en una gran empresa de comercio que tiene varias tiendas por madrid capital y móstoles. El convenio mio es el de comercio. Mi pregunta es si puden cambiarme de lugar de trabajo sin avisarme previamente, ¿Me lo tienen que avisar por escrito o...
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Plazo de la empresa en contestar
Trabajo en una tienda desde hace 10 años y soy la encargada, trabajando 40 horas de lunes a sábado jornada partida (lunes me daban fiesta). Tuve un bebe en enero 2009, después de la baja de maternidad me cogí una excedencia de seis meses. Dos meses...
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Vacaciones en día de descanso
Trabajo en el sector de Estaciones de Servicio. El caso es que he de coger las vacaciones del 1 al 15 de Noviembre. La empresa si previo aviso ha cambiado los turnos, y por mi turno, descanso el día 31, 1, 2 y 3. La empresa me dice que mis vacaciones...
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Reducción jornada laboral por cuidado de un menor
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Llevo doce años trabajando en una empresa ¿Podría trabajar por menos horas?
Llevo doce años trabajando en el restaurante de un hotel en el puesto de camarero, en mi contrato me pone que mi jornada de trabajo seria de 40 horas semanales de lunes a domingo. A mi el día que me contrataron me dijeron en la entrevista( por...
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Consulta sobre antigüedad y situación de indefinido
Me gustaría realizar una consulta sobre la antigüedad que me corresponde así como sobre mi condición de indefinido. Me dieron de alta el 24/10/2003 y de baja el 31/05/2004 trabajando 1 hora los lunes y otra los viernes. Me dieron de alta el 1/10/2004...
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Existen los festivos no recuperables
Ante todo. Mi consulta es la siguiente: Trabajo en un hipermercado de gran superficie, que esta acogido al convenio de grandes almacenes. Poseo un contrato indefinido a tiempo parcial. Este contrato es: tiempo parcial de 30 horas a la semana...
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¿Qué pasa si no fichas un día en el trabajo?
Bueno hos explico un poco a ver si me podéis ayudar. Resulta que han puesto el sistema de huella dactilar en la empresa donde trabajo de peón agrícola en los viñedos, nosotros trabajamos 8 h diarias jornada intensiva de lunes a viernes, y los sábados...
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