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Sigue en vigor avisar con 15 días de antelación?
Me gustaría saber si cambia la normativa legal por parte de la empresa de tener que avisar al trabajador con 15 días de antelación para proceder al despido, ya sea por una baja por parte de la seguridad social, baja por accidente laboral (mutua) o...
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Me despiden mañana, ¿Tengo derecho a algo de paro?
Salvo sorpresa mañana me despedirán de mi trabajo, tengo contrato desde el día 9 de Enero y mi contrato es indefinido y a jornada completa, tengo un contrato para el fomento de la contratación indefinida de menores de 30 años. También me gustaría...
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Subsidio mayores de 55 años
Tengo 56 años y 11 años cotizados a la Seguridad Social. Si una empresa me contrata durante 6 meses y después me despide, ¿Tengo derecho a cobrar la prestación de subsidio?
1 respuesta
Se acaba el contrato y está embarazada
A mi mujer le han echo un contrato de 6 meses, el cual lo finalizará cuando esté de 5 meses de gestación. Después ella podrás seguir cobrando el paro ya que le quedan 20 meses de prestaciones y después ¿Podrá cobrar la baja por maternidad? Cuál seria...
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Prestación por Desempleo si eres socio de la empresa que te despide...
Josbian me gustaría saber si tendría algún problema para cobrar la prestación por desempleo, teniendo el 30 % de la sociedad que te despide, estoy cotizando por el régimen general y no tengo cargo en la empresa, soy una simple asalariada...
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Cobrando por IT de la SS por despido. Si me dan el alta y empiezo a trabajar me lo descontaran
Estoy cobrando de la Seguridad Social por Incapacidad Transitoria (enfermedad común) tras haber sido despedida en el mes de Diciembre. Una vez me den el Alta, si inmediatamente empiezo a trabajar y no solicito prestación, ¿Esto qué estoy cobrando se...
1 respuesta
Con 61 años y 37 de cotización.. ¿Tengo derecho a paro? '
Voy a cumplir 61 años y por causas de producción me van a despedir próximamente.. Mi pregunta es la siguiente.. ¿Puedo cobrar el paro o iría directo ala jubilacion?
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Despido estando en IT
Antes de nada agradecer el tiempo que nos dedicas. Te explico mi caso: Me quede de baja médica por enfermedad común el 19/08/2011. El día 09/01/2012 la empresa me reclama a las oficinas y me comunica mi despido. En estos momentos yo sigo de baja, se...
1 respuesta
Fin de contrato y con baja hasta el parto
Estoy embarazada y el 02 de enero ingresé de urgencia por pérdida de liquido amniótico. Desde entonces tengo que hacer reposo y estoy de baja por riesgo de perdida hasta el parto. Mi contrato acaba el 18 de enero y tengo varias preguntas, ¿Esto cómo...
2 respuestas
¿Me conviene seguir con la baja de enfermedad común en mi embarazo?
Me gustaría que me disiparas tantas dudas que tengo sobre este tema si me haces el favor.. Te cuento mi situación. Estoy trabajando de manera eventual, estoy embarazada de poquito y hoy el medico de cabecera me dio la baja por enfermedad...
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