Denuncia por quiebra técnica

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Carta bajo rendimiento

Trabajo en una empresa de Aux.Administrativa desde hace 3 años, tengo contrato indefinido en jornada completa. Las ventas de la empresa han bajado y me proponen bajar a media jornada (algo que no me interesa) o me enviaran una carta donde me informan...
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Subrogación en contrato y despido posterior

Llevo 10 años trabajando y me han subrogado el contrato a otra empresa respetándome los derechos adquiridos anteriormente. Mi pregunta es la siguiente. ¿En caso de despido de esta nueva empresa, para el calculo de la indemnización se tomaría también...
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¿Pueden despedirme tras una baja por paternidad?

Trabajo por cuenta ajena (indefinido) y actualmente estoy de baja por paternidad (me queda un mes aproximadamente para finalizarla). Se rumorea en mi empresa van a realizar algunos despidos por problemas económicos y que yo soy uno de los elegidos...
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Cambio de jornada laboral

Tengo un contrato indefinido a jornada completa desde hace casi 4 años. La empresa, que en estos momentos no está nada bien, me tira indirectas que me van a reducir la jornada a 20 horas semanales con reducción salarial. Quisiera saber si no acepto,...
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Denuncia a la empresa por posible acoso

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Cuanto me deberían pagar si me despiden?

Necesito algo de ayuda... Os cuento: llevo trabajando en una empresa desde hace ya unos 18 años... Pero los 3 primeros estuve sin contrato, luego 3 años más contratado a media jornada (aunque trabajaba todo el día) pero en mi última nómina me he dado...
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Media jornada Por ser Madre

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Petición reducción de jornada

He leído tu articulo sobre la reducción de jornada y te quiero contar mi caso para que me ayudes. Mi hija nació el día 14 de agosto de 2008. Mi baja por maternidad termina el día 3 de diciembre. No obstante, tengo pendiente de disfrutar mis...
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Indemnización por despido al no estar de acuerdo con traslado

Mi empresa me propone traslado forzoso a otra provincia de Andalucía. La causa es que, según ellos, en mi oficina sobra personal de acuerdo a carga de trabajo, dándome un mes de plazo para decidir. Llevo diez años en ella. Mis preguntas son,¿Qué tipo...
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Despido disciplinario falso

No se si te habrá llegado mi consulta pero la volveré a relatar . Mi hijo ha sido despedido el día 22 de agosto, por causas disiciplinarias según la empresa por transgresión de la buena fe contractaul y abuso de confianza en el desempeño del trabajo....
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