Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Evaluación desempeño de empleados a superiores
Preguntas y respuestas relacionadas
Indicadores de Calidad
Soy una chica que estoy haciendo un proyecto sobre las empresas que se dedican al sector tecnológico, en especial telecomunicaciones y electrónica, y tienen implantada la ISO 9000. Mi consulta es como puedo saber cuales son los indicadores que me...
3 respuestas
Anexo a contrato
Mi empresa ha cambiado de asesoría fiscal y asesorados por ella han decido hacernos firmar a los empleados un anexo al contrato. Esto nos ha generado 2 dudas: 1. Teníamos un acuerdo de confidencialidad con la empresa, pero ahora lo han modificado...
1 respuesta
Talón al portador
Estimado amigo le formulo la siguiente pregunta: Trabajo en una empresa que tiene varias delegaciones y la central nos envía dinero para los pagos corrientes de la delegación. Antes tenia 2 tarjetas y con ellas sacaba 1200 euros diarios para la...
9 respuestas
Dieta y desplazamiento
Trabajo en una empresa de 2 años como fijo y en los últimos 3 meses he trabajado a unos 70 km de mi puesto de trabajo utilizando mi coche propio y pagando el combustible de mi bolsillo. Quisiera saber si puedo pedir las dietas y el kilometraje porque...
1 respuesta
El 20 % de los empleados de una empresa han tenido formación educativa superior, si se saca una muestra aleatoria de
Me podrían ayudar con este ejercicio por favor El 20 % de los empleados de una empresa han tenido formación educativa superior, si se saca una muestra aleatoria de cincuenta empleados: 1. ¿Cuál es la probabilidad de obtener una proporción de cuando...
1 respuesta
Es legal que escuchen mis conversaciones mediante algún tipo de dispositivo electrónico?
Os presento el caso En mi empresa nos han puesto un localizador GPS en el vehículo de empresa, resulta que dicho aparato (MobileTel Trip concretamente) funciona como si fuese un móvil y envía la posición tanto por GPS como por A-GPS o GPRS (según la...
2 respuestas
Fusión por absorción de una empresa por otra
Nos acaban de comunicar que mi empresa va a ser absorbida por otra del mismo sector y actividad; de hecho, llevamos las dos empresas trabajando juntas alrededor de cuatro años. Estamos en Madrid y somos parte de una multinacional. Mi pregunta es: Los...
1 respuesta
Despido causas objetivas en baja maternal
Me han despedido mientras estaba de baja maternal, realmente el despido tiene fecha de ejecución el mismo día que tengo que reincorporarme. En la carta de despido indican que es por causas objetivas, con sus correspondientes 20 días, ya que la...
1 respuesta
¿Kilometraje y dietas en nomina?
Somos un Asoc. Sin animo de lucro, y según nuestro convenio que es el de oficinas y despachos, a nuestros trabajadores se les está pagando a 0,23?/Km., y dietas a parte. Los Km. Se justifican por mes con el desglose en una tabla: destino, motivo del...
2 respuestas
Recontratacion empleado despedido por ERE años atrás
Una empresa despidió a un empleado por motivos ERE y fue indemnizado, el jefe del departamento de ese empleado era amigo suyo, una vez despedido, este mismo empleado fue subcontratado a través de otra empresa, o sea, que después de ser indemnizado...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Recursos Humanos