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¿Deberían pagarme los domingos como extras?
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Convenio fabrica textil mi contrato es de lunes a domingo, fin de semana son el mismo precio las horas?
Acabo de recibir mi nuevo contrato donde me estipula que es de lunes a domingo y que las horas son al mismo precio. ¿Cuál es el mínimo que se ha de cobrar por hora?
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Trabajo en una ETT con contratos temporales todos los meses los 10, 15 o 20 días últimos de cada mes. El trabajo lo realizo en otra empresa cliente como carretillero por necesidades de producción. Mi contrato especifica que se me paga por horas y que...
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Alta médica+vacaciones
Mi marido y yo tenemos una duda. Por un accidente de trabajo a él le dieron la baja el día 27 de julio. Sus vacaciones empezaban el 1 de agosto hasta el 30. El alta médica se la dieron el día 7 de agosto, teóricamente ¿Tendría qué ir a trabajar al...
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Cómputo de trabajo en domingos y festivos
Trabajo para un entidad local dependiente del ayuntamiento con pocos trabajadores que no se ha acogido a ningún convenio por lo que entiendo que será de aplicación el ET. Nuestra actividad está relacionada con el turismo así que en consecuencia...
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Calcula sobre reducción de jornada de 8h o convenio
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Distribución de carga horaria semanal
Trabajo 44 hs semanales. En Uruguay, país de mi residencia existe la ley Ley N° 7.318 - Dec. 437/88 de 29/6/88 que dice que el descanso semanal en el sector comercial debe ser de 36 hs continuas. El hecho es que yo trabajo 7hs 20 minutos de lunes a...
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¿Es obligatorio hacer horas extras?
Hols tengo una duda, he tenido muchos problemas en el trabajo, hasta el punto de estar de baja por sufrir crisis de ansiedad, ahora me dan el alta y tengo que volver, pero me gustaría que las cosas empezaran a cambiar. En mi trabajo trabajamos muchos...
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Acuerdo con el comité de empresa
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Turno fijo para estudiar
Actualmente estoy trabajando en una empresa de turnos rotativos y mirando el convenio al que pertenezco vidrio y cerámica (barcelona) he encontrado un artículo en el cual dice "Artículo 33. Permisos retribuidos por exámenes. El trabajador tendrá...
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