Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Finalización de contrato temporal, parcial por horas.
Preguntas y respuestas relacionadas
Contrato de relevo
Quisiera proponerle a mi empresa el contrato de relevo, y tengo varias dudas, ¿Se puede negar la empresa a concedérmelo?. ¿Perdería poder adquisitivo? ¿O mejor dicho me perjudicaría económicamente?.
1 respuesta
El personal no se incorpora al trabajo, ¿Qué puedo hacer?
Quería hacerles una pregunta, hace unos meses contraté a una camarera, todo bien, lo único que nos pedía anticipos de su nomina y se los dimos, hasta que un día no se presenta en el trabajo, le llamamos y nada, tuvimos que llamar a su hija y la hija...
1 respuesta
IT durante ERE de reducción de jornada.
Si un trabajador tiene su jornada diaria reducida un 50% en virtud de un Expediente temporal de Regulación de Empleo ( el otro 50% tiene reconocida la prestación por desempleo) y pasa a la situación de incapacidad temporal, ¿Quién abona la...
1 respuesta
Contrato temporal de obra o servicio determinado tras contrato eventual por circunstancias de la producción
Empecé a trabajar hace 6 meses en una empresa, y lo hice con un contrato eventual por circunstancias de la producción por 3 meses. Tras esos 3 meses se me hizo una prórroga de otros 3 meses. Ahora han pasado los 6 meses, y según tengo entendido para...
2 respuestas
Contrato 401
Tengo un contrato 401 por obra o servicio determinado desde el día 03/09/08 hasta aproximadamente enero del 2009 y hasta ahora no me ha renovado y eso que llame un par de veces para que me renovaran, opteniendo como respuesta que no me preocupe que...
1 respuesta
Indemnización por extinción de contrato
Tengo un contrato de tres meses y han pasado dos, la empresa me ha echado por un bajón de faena. La empresa ha calculado una indemnización de 45 días por año y yo quiero saber si es correcto o está obligada a pagarme hasta la fecha de finalización...
1 respuesta
¿Tengo derecho a subsidio? ¿De qué tipo y por cuanto tiempo?
Estoy casado con un hijo de 3 años y mi mujer cobra unos 1200€ mensuales. El 12 de abril se me agotó la prestación por desempleo que llevaba cobrando 2 años aunque entre medias había trabajado 7 meses y medio. Esperando el mes obligatorio para...
1 respuesta
¿Me pueden despedir con un contrato de relevo?
Empecé a trabajar en 2008 en una delegación de una empresa multinacional con un contrato de relevo que finaliza en 2013. Ahora están haciendo restructuración y hay rumores de que van a cerrar la delegación donde estoy (es decir, el centro de trabajo...
1 respuesta
Pago de vacaciones en el finiquito
Imamente voy a causar baja voluntaria en la empresa en la que actualmente trabajo. Di el preaviso que corresponde según convenio y el problema surge ahora ya que desde la empresa me dicen que NO PUEDEN pagarme las vacaciones devengadas en este año en...
1 respuesta
Embarazo y paro
He estado pensando en lo que me comentaste de coger la baja por embarazo teniendo dos días de paro... ¿Eso es posible? Si cuando pasen dos días.. Me quedo sin na! No es mejor coger la baja agotando primero los dos días ( esta semana mismo..) que...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo