Denunciar al comité de empresa

Preguntas y respuestas relacionadas

Cancelación de datos de carácter personal

Tengo una duda acerca de la ley de protección de datos. He solicitado la baja de dos líneas de telefonía de prepago. También he solicitado la cancelación de los datos de las mismas a través del formulario de la agencia española de protección de...
2 respuestas

Documentación a requerir en materia de coordinación empresarial

Mi consulta está relacionada con la documentación que se suele requerir a la contratista o subcontratista al amparo del art. 42 del ET, concretamente respecto de los TC2 que la mayoría de empresas vienen requiriendo, y el peligro que conlleva...
1 respuesta

¿El descanso es obligatorio?

Mi situación es la siguiente. Mi contrato de trabajo es de 40 horas semanales, repartidos de lunes a sábados, con turnos rotativos de mañana y tarde. Cuando voy de mañana hago lunes de 7 a 15 y resto de semana de 8 a 15 con media hora de descanso y...
1 respuesta

¿Puedo pedir cambio de turno en el trabajo? Estuve nueve meses de mañana y hace cuatro años ya de tarde.

Hace cinco años que trabajo en un sanatorio .. Al principio trabaje en el horario de mañana. Después sin aviso me pasaron de tarde. Ya hace cuatro años y un poco más que llevo este horario.. Quisiera saber si puedo cambiar como pedir el cambio de turno..
1 respuesta

Solicitar ampliación de jornada laboral

Trabajo en una empresa de limpieza en la Comunidad Valenciana. Mi contrato es de poquitas horas semanales, ya que sólo me ocupo de unas oficinas y un colegio. Me interesa ampliar mi jornada, soy fija y quisiera que contaran conmigo para trabajos...
1 respuesta

En limpieza del hospital como sustituta haciendo turnos de mañana y tarde me tiene que pagar turnicidad?

Derechos de turnicidad en limpieza de hospitales como sustituta
2 respuestas

Trato Empresa a Trabajador respecto a la LOPD Ley Orgánica Protección de Datos

En mi empresa tienen la bonita costumbre de entregarme cualquier documento en un sobre con mi nombre y dirección, dejándolo en una mesa de una sala a la que tiene acceso todo el mundo y me parece que no es la manera correcta. 1º Porque nadie de las...
1 respuesta

Es lícito sancionar mediante escrito como falta grave por ofensas graves, ante el incremento laboral

Es licito sancionar a un trabajador. Como FALTA MUY GRAVE por OFENSA al Dtor RR. HH., al que le incrementan las horas anuales de 1742 a 1826, mediante escrito firmado por Dtor. RR. HH. Por comentarles vía e-mail: "... Avíseme si quiere que traiga el...
1 respuesta

Representación sindical en empresa por toda España

En nuestra empresa, al ser trabajadores repartidos por toda España y Portugal (más de 250), no contamos con representantes sindicales, con lo que las decisiones son unilaterales por parte de la empresa desde Madrid. (Nos cambian turnos, no nos...
1 respuesta

Obligaciones autónomos LOPD

¿Qué obligaciones tiene con la LOPD un autónomo que almacena datos como nombre, domicilio, dirección, teléfono de sus clientes, en un ordenador o en un dispositivo de almacenamiento como una memoria USB?
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema