¿Desde cuándo entras en un Erte? ¿Desde qué lo tramita la empresa o con fecha que se declara alarma?

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Cotizaciones tras despido con reducción de jornada

El día 1 de septiembre recibí la carta de despido improcedente por parte de mi empresa, junto a la liquidación y el finiquito correspondiente. Mi situación hasta entonces en la empresa era de reducción de jornada por guarda legal y aunque sé que de...
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¿Puedo pedir paro después de trabajar 2 semanas y estando en excedencia?

El 1 de enero entre en exedenci voluntaria. Ahora una empresa de limpieza me va a contrar por 15 días supongo que por horas. ¿Después de puede pedir el paro? Llevo 20 años cotizado y los últimos 6 meses no he cobrado nada. Si me dan el paro que medí...
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Embarazo, baja y posible despido

Llevo trabajando en una empresa desde sep-2009. Indefinida desde 1-marzo2010 con un constrato de 10h semanales. Estoy embarazada de 14 semanas, y la empresa esta pasando por un mal momento. Mi jefa me dice que me puede despedir, si yo estoy de...
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Nulidad o despido improcedente, por despido covid 19,

Quería saber vuestra opinión, la empresa me despidió el 3 de abril, por bajo rendimiento, pero realmente fue por el covid 19, tengo pruebas que es una "falsa excusa", ya que está prohibido despedir por el motivo real. Mi pregunta es que yo he...
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Subsidio mayores 52 años y media jornada

Se me termina el paro y tengo 60 años. Una de las condiciones para pedir el subsidio para mayores de 52 años me parece que es gener 15 años cotizados. Pues bien, yo tengo cotizados 22 pero como los últimos son a media jornada en la vida laboral me...
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Prestación por desempleo en reducción de jornada

Estoy en reducción de jornada por guarda legal de un hijo, ya se que si perdiese el trabajo la prestación por desempleo seria como si no estuviese en reducción, lo que no tengo claro es que si eso es durante los 2 primeros años o se mantiene durante...
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Tengo una reducción de jornada por guarda legar y en unos tres meses quiero ampliar a jornada completa, cuando firmamos la reducción pusimos fecha máxima la edad de 12 años de mi hija. ¿La empresa se puede negar a hacer la ampliación de jornada? Ya...
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Pido el alta o sigo de baja, tras ser despedida

El tema es el siguiente: Estando de baja por enfermedad común la empresa para la que trabajo, desde el año 2003, ha ido a la quiebra y todos los trabajadores nos hemos quedado en la calle, tras estar desde el mes de febrero sin cobrar. Mañana Tengo...
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¿Despido laboral estando de baja por enfermedad?

Actualmente estoy de baja por ansiedad y contratada en una empresa con un contrato de 6 meses código 402. Mi contrato vence el día 25/09 y aunque no lo sé cierto, es muy posible que me despidan alegando disminución de trabajo (o algo así.. Lo han...
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