Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Cobrar el paro y después la baja maternidad
Preguntas y respuestas relacionadas
Qué es mejor acogerse a un ERE propuesto por la empresa o pedir la reducción por guarda legal.
Soy dependienta de una tienda y el gerente nos ha comunicado que va a realizar un ERE, reduciendo las horas de atención al publico de la tienda. Como sé que un ERE implica que van a tirar de mi paro para pagarme la parte correspondiente a las horas...
1 respuesta
Derecho a la prestación por desempleo
Mi situación es la siguiente, he trabajado en una empresa durante un año con un contrato al principio de jornada completa y una duración de tres meses, después me hacen un contrato nuevo de jornada parcial de seis horas al día, pasados cuatro meses...
1 respuesta
Subsidio y derecho a la baja por maternidad
Actualmente estoy embarazada de 7 meses, he agotado el paro y si me lo conceden pasaré a cobrar el subsidio de paro (420€). Mi pregunta es, si una vez de a luz tendré derecho a la baja por maternidad ( las 16 semanas). O sea, el subsidio quedaría...
1 respuesta
Desempleo y riesgo durante el embarazo
Tengo una consulta un tanto complicada. ¿Una mujer estando percibiendo la prestación de desempleo, si se queda embarazada le puede dar el INSS la Incapacidad por Contingencias Profesionales por Riesgo Durante el Embarazo? En ese caso, ¿El periodo de...
1 respuesta
Si me hacen una reducción de jornada obligada, ¿Puedo elegir horario?
Haber si me pueden ayudar, llevo 4 años en una empresa y hace 2 semanas me incorpore de una baja por maternidad y ahora me comunica mi jefe que quiere reducirme la jornada por que le conviene, no por perdidas ni nada, mi pregunta es ¿Si me reduce la...
1 respuesta
Finiquiro e indemnización_cierre empresa
Hoy me han comunicado que la empresa en la que trabajo tiene previsto cerrar a final de año, por causas económicas (pero no está en quiebra). Quisiera saber si por cierre de la empresa me pertene una "Indemnización por despido" (tengo entendido que...
1 respuesta
Urgente cierre de mepresa sin despido
Llevo 7 meses de baja por accidente laboral y el pasado día 15 la gestoría de mi empresa me llamó para ir a firmar el despido y recoger el finiquito (1200 euros) cuando dije que no estaba conforme con la cantidad decidieron que no me despedían. Hoy,...
1 respuesta
Condiciones para trabajo a tiempo parcial
Tengo unas dudas sobre las condiciones de trabajo a tiempo parcial y esperaba que me pudieras ayudar como experto. La historia es la siguiente: Llevo trabajando en una empresa desde hace casi 2 años y medio, hace 7 meses por motivos internos y...
1 respuesta
Con una excelencia laboral y me pongo a trabajar, cuando me despidan podría cobrar del paro? Cuanto tiempo debería de trabajar?
Me encuentro en una situación comprometida tengo trabajo y me ofrecen un nuevo empleo, me planteó la excelencia voluntaria pero el caso es que el nuevo empleo puede ser un mes o unos años no me confirman, ¿Si cojo excelencia voluntaria y al mes de...
2 respuestas
Pluriempleo y paro
Trabajo en dos empresas, en las dos con contrato indefinido (te comenté el caso hace unos días). La cuestión ahora es: ¿Puedo cobrar el paro si en una de las dos empresas presento la baja y en la otra me despiden? ¿Me tienen que despedir de las dos?...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral