¿Puedo tener dos contratos a la vez?

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Dudas sobre una baja por maternidad en un contrato fijo discontinuo en el sector de la hostelería

Estoy trabajando en hostelería tengo el contrato fijo discontinuo modelo 389. Hasta 25-08-09 estuve de baja por maternidad. Ahora estoy disfrutando horas de lactancia acumuliadas (solo me salio 7 días, hornada 40 horas semanales de lunes a domingo y...
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¿Cuánto tiempo seguido puede trabajar un fijo discontinuo sin que la empresa le haga indefinido?

¿Cuánto tiempo seguido puede trabajar un fijo discontinuo sin que tenga la empresa obligasion de hacerlo indefinido?. ¿Y cuánto tiempo tiene que estar despedido para poder entrar en el mismo puesto?
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Nos obligan a realizar horas extras sin retribución

En la empresa donde trabajo nos quieren hacer firmar un tipo de convenio entre empresa y trabajadores en el que pone que los trabajadores realizaremos un numero de horas extras que no serán retribuidas económicamente ni con día libres (vamos regalo...
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Jornada de 36 horas

Me podría decir si con jornada de 36 horas semanales ala hora de cobrar el paro seria como con jornada de 40 ( 4 meses por año)
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¿Qué tipo de prestación percibiría?

Tengo reducción de jornada y probablemente rescindan mi contrato por falta de producción. Y quisiera saber si la prestación que percibiría de la seguridad social sería en función a mi sueldo a jornada completa o a jornada reducida.
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Cambio condiciones

Me pongo en contacto con usted con el fin de saber si podrá sacarme de esta duda que no me quito de la cabeza. Tengo contrato como indefinida desde hace tres años aproximadamente en jornada completa y una vez me he incorporado en mi puesto de trabajo...
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¿Aumento de Categoría?

Trabajo en Cataluña, en una empresa regulada por el Convenio Colectivo de la XHUP y en mi contrato figuro como Auxiliar Administrativo. El 20 de octubre de 2008 me cambiaron de puesto para hacer una sustitución por unos 4-5 meses aprox. En un cargo...
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Trabajar con contrato en prácticas en dos empresas diferentes

Llevo trabajando 7 meses en una empresa con contrato en prácticas. ¿Podría firmar otro contrato en prácticas con otra empresa antes de los 2 años que marca la ley?
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Modificaciones de calendario

Mi empresa quiere cambiar las condiciones (turnos y horarios) del departamento donde trabajo (atención al usuario informático) por la ley del "porque yo lo digo y punto pelota", imponiendo turnos rotativos de mañana y tarde y jornada laboral de lunes...
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Trabajo 7 horas/día (42h) y estoy dada de alta 2'5 horas/día. ¿Debo aguantarme?

Los Jefes me dicen que es lo único que se pueden permitir, mi novio está en mi misma situación. 7 horas al día... Y cotizo 2'5 horas. Me siento muy cortada de denunciar a inspección de forma "anonima" ya que tengo entendido que tienen influencias...
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