Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Cambio de condiciones laborales
Acude a la Inspección de trabajo de donde vivas. Plantea esto que me estas contando y diles que estás realizando trabajos por debajo de tu categoría. Es una denuncia anónima donde tu nombre no ha de aparecer por ninguna parte (dejalo claro con ellos)...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Puedo trabajar estando de vacaciones
Si podrían hacerlo pero requiere mucho papeleo ya que te tendrían que hacer un contrato previo como pluriempleado y tu tendrías que comnicar a tu anterior Empresa que estas trabajando antes de que finalice el contrato con ellos ya que ellos...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Paga de libros
Legalemnte no hay nda regulado en ese sentido. Tendrás que ver si en el Convenio Colectivo al que perteneces está estipulado algo referente a esa paga, pero es la primera vez que lo oigo
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Permiso de paternidad y de maternidad
El permiso de maternidad puede cogerse indistintamente por el padre o la madre (me refiero a las 16 semanas), sólo la Ley establece que obligatotiamente la madre se coja 8 semanas (por temas de salud) inmediatamente después ddel parto. Pero no podéis...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Contrato de relevo
Un contrato de relevo está vinculado legalmente al del prejubilado, con lo cual tu contrato solo puede acabar por fallecimiento de la persona o porque tu presentes baja voluntaria. Creo que te la han jugado por lo que te recomiendo acudas al SMAC...
Respuesta
en
Empleo
a
Plan Fi
Siento decirte que no puedo ayudarte porque desconozco lo que es el Plan Fi. Ponte en contacto con otro experto que controle más el tema del desempleo que yo. Mis disculpas y saludos
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Bolsa de horas
La bolsa de horas es legal y es una práctrica habitual en las Empresas en situaciones donde el volumen de trabajo es menor y van guardando horas para cuando la situación mejore. Normalmente en situaciones donde hay comités de Empresa se suelen...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
Urgente! Regrso de baja maternal
Antes de nada pedirte disculpas por la demora en contestar pero ando muy liada y me ha sido imposible. En tu situación es muy difícil despedirte porque estas en una situación protegida por Ley (madre con reducción de jronada) con lo cual están...
Respuesta
en
Recursos Humanos
a
Contrato relevo
Siento la demora en contestar pero ando muy liada últimamente. Después de un contrato de relevo sólo cabe el contrato indefinido o la finalización del mismo. Efectivamente deberían de pasar un mínimo de 6 meses para poderte volver a cotnratar en...
Respuesta
en
Derecho Laboral
a
¿Qué quiero estudiar?
Siento decirte que no puedo ayudarte ya que lo que necesitas es un orientador profesional y yo no lo soy. Plantea la pregunta a un experto en la materia que te ayudará mucho mejor que yo