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En el caso de que decidieran no contar con sus servicios (eufemismo) no hay obligación de notificarlo con preaviso si no se ha cumplido un año de trabajo con la empresa, salvo que el convenio o el contrato no diga nada al respecto, por lo que el...

El computo de vacaciones se realiza por días trabajados según el ET y por lo que se disponga en convenio, pero en ningún caso sera inferior a 30 días naturales al año para un trabajador a tiempo completo. En este caso, su convenio establece...

Efectivamente es causa de suspensión de la prestación por desempleo irse a otro país a buscar trabajo siempre y cuando no se supere el tiempo máximo de 12 meses. Para la reanudación de la prestación se debe solicitar en la oficina de empleo que le...

En vía laboral dicho despido será considerado improcedente por lo que te corresponderá una indemnización de 45 días por año trabajado o de 33 depende del contrato indefinido que tengas. Lo pueden dictaminar ellos (la empresa) directamente...