anasaenz

manucris respondió: Yo lo que haría seria remitirle un burofax advirtiéndole de la obligación de entregar los parte de baja en tiempo y forma legalmente establecido. Si hiciera caso omiso estaría a lo que dijera el convenio colectivo en cuanto a sanciones a los...

rmerayo respondió: Te comento. En primer lugar no hay que hacer ninguna "factura" por reparto de beneficios. En primer lugar en el acta de junta general que aprueba las cuentas del cierre del ejercicio, debe indicar la distribución de resultados. En la distribución de...

lunjorpin respondió: Usted en el reparto del beneficio debe mirar: 1ª Si en la cuenta 112 (Reserva Legal) ya hay el 20% del capital social, sino deberá dotar el 10% del beneficio. Si no distribuyen dividendos, debe poner el resto en la cuenta 117 (Reservas voluntarias)....