cesar1971

En un principio es al propia empresa quien se encarga de decidir el día que le quitan esas horas, pero claro si la relación trabajador empresa es buena se puede llegar a un acuerdo. Un abrazo

Si te tuviera que dar un consejo personal yo me inclinaría por la del sindicato, y así efectivamente proceder a denunciar a las dos empresa ya que detrás de todo esto puede haber un fraude que atenta directamente contra el trabajador. Un abrazo y ya...

Has decidido cambiar. Tu trabajo actual no te llena, no estás a gusto, las condiciones laborales han cambiado, quieres progresar, tienes una oferta mejor... Es hora de plantear en tu empresa la llamada baja voluntaria. Esta fórmula de rescisión de...

Tal como usted fórmula la pregunta, mi opinión es la siguiente, la acusan de robo, la interrogan y posteriormente la amenazan verbalmente, todo esto como lo relata no da derecho alguno a lo que usted esta pasando, para acusar a una persona tienen que...

Tal como fórmulas la pregunta es evidente que si te tienen que operar y quedan secuelas que de alguna manera dificultan en el trabajo que realizabas, pues supuesto tiene usted derecho a reclamar pero si usted se incorpora evidentemente quiere decir...

Como no se muy bien tu pregunta, explicame si usted lo que le han concedido en un grado de minusvalía, es decir el cerfificado que acredita la misma del 65% para darle algunos consejos y decirle que ventajas tiene usted con el grado concedido. Un abrazo

De nuevo amigo y no re preocupes escríbeme las veces que haga falta. Bueno esta claro que tal como esta la situación un trabajo en estos momentos es mucho agradecer pero si me pides una opinión yo te daré la mía personal:Mira yo siempre digo que un...

En un principio si tus ingresos no son muy altos no deberuas tener ningún problema con hacienda, si te aconsejo que si en un futuro te aporta bastantes ingresos si que te aconsejaría que efectivamente te dieras de alta de autónomo, pero claro como te...

Bueno lo que usted cuenta aquí es algo que esta ocurriendo muy a menudo por desgracia. Te explico hay mucha gente que piensa que por el hecho de estar de baja la empresa no puede despedir al trabajador, y no es así, hoy en día es frecuente que cuando...

Últimamente se están dando bastantes casos similares al que usted expone, a veces lógicamente para ver si se recupera la empresa lo que si aconsejo que las cosas siempre mejor se hagan por escrito por que verbalmente las palabras se las lleva el...