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La fuga de PRI
Yo lo primero que me plantearía seria si te es posible hacerte de eun sindicato, luego plantera cual es tu problema y estoy completamente seguro que lo solucionas, al contrario de elo que uno puede pensar, los sindicatos defienden dentro de ela...
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Contabilidad
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Estoy embarazada y quiero que me despidan
Hay dos preguntas que te despidan para cobrar indemnización y paro y que te despidan aunque sea procedentemente. En cualquiera de los casos cobrarías paro, lo más fácil quedarte en casa y que te despidan por faltas al trabajo. Lo más complicado que...
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Baja voluntaria
Lo primero que tienes que conocer es si en la empresa se realizan despido ficticios, en el casoq ue la respuesta sea si lo que tienes que conocer es si la empresa le gustaría prescindir de ti, con lo cual ya tendrías lo dos pasos. La e, presa te...
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Prestación por desempleo
Desconozco pero entiendo que seria un año, ya que estamos en relaciones laborales y las cantidades prescriben al año, aunque las deudas de seguridad social son cuatro años. Lo siento no te puedo ayudar mucho.
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Aviso 15 días antes de la renovación
En principio según el Estatuto de los trabajadores solo hay que avisar si el contrato es de emas de 12 meses con lo cual hasta el mismo día de la fecha te pueden decir, lo de pasate por personal que tienes que hablar con ellos. La Ley es muy clara en...
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Maternidad
Perdona por la tardanza pero tengo mucho trabajo y muchas preguntas. Para poder cobrar la maternidad tienes que estar trabajando ya que en caso contrario no cobras la maternidad, cobra la maternidad y luego el paro. Cualquier cosa estoy a tu...
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¿Voy a cobrar algo?
Como te he indicado en las otras contestaciones lo siento pero la ley es lo que dice y parar enfermedad común hay que haber cotizado en los últimos cinco años 180 días. Lo siento.
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No se nada sobre derechos laborales
Siento lo de tu bebe. Te comento efectivamente como no llevas 180 días cotizados no tienes derecho a ninguna percepción. Es injusto pero es así, la única manera que tendrías derecho es relacionar la perdida de tu bebe por las condiciones del trabajo...
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Contrato en prácticas
Creo que equivocas dos conceptos uno que es ser becario y realizar practicas y otro trabajar con un contrato en precticas. En el primer caso no hay constatación laboral ya que no hay contrato de trabajo ni alta en la seguridad social. En el segundo...
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Varias cuestiones...
Es evidente que son situaciones que tenemos que ir cortando, si te hacen contratos en distintas empresas para el mismo puesto es demostrable y se gana, lo de las horas, el problema que hay que tener pruebas de cada una de las horas, pero si quieres...