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Actividad pública reciente

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Derechos de un trabajador perteneciente al convenio de oficinas y despachos de Madrid

respondió: Desde Juristas Asociados: Si el convenio pone que debéis realizar 75 horas y realizáis por contrato 100 las 25 horas que realizáis de más deberían ser consideradas como horas extraordinarias, y por tanto deberían pagarse como horas extraordinarias....