Martín Varela

Puedes ver las instrucciones en el siguiente enlace, en concreto en la página 25 ó 26 http://www.seg-social.es/prdi00/groups/public/documents/binario/145797.pdf Un saludo, http://www.fiscaliza.es Asesoría fiscal y laboral on-line para autónomos con...

Poder no puedes, aunque quizá no salte, pero yo no lo haría.

El salario base sí que puede ser superior al que pone el convenio sin ningún problema, si te lo han cambiado y te lo han puesto como mejora voluntaria es porque la mejora voluntaria es en principio eso "voluntaria" es decir que te podrían quitar,...

Vienen separados dentro del mismo boletín, puedes verlos en el siguiente enlace Tablas salariales Convenio actual

Depende de tus circunstancias personales y familiares que comunicaste a la empresa al cubrir el modelo de comunicación 145, pídeles que te informen en la empresa de qué datos figuran en este modelo y si no son correctos, corrígelos, Puedes comprobar...

En efecto, es cierto que hacienda puede llegar a saberlo y deberían pagar el pago a cuenta por la retribución en especia y además cotizarla, de hecho si hasta la fecha no lo han hecho lo han estado haciendo mal.

El tema de darte de alta de autónoma con la bonificación estás bastante bien, pero ten en cuenta que la bonificación no es perenne, dura 6 meses pagando 50 €/mes, otro es 6 pagando 129 y otros 6 pagando 179.

No puedes acogerte a la bonificación del RETA por pluriactividad, ya que la situación de pluriactividad debe ser generada por el alta de autónomos para poder tener derecho a la bonificación correspondiente, es decir deberías estar primero contratado...

Si te contrato el Ayuntamiento, es correcto que no aplicara el convenio d ela construcción, lo más probable es que el ayuntamiento tenga su propio convenio y de no ser así tendrá unas bases reguladoras. El convenio de la construcción sólo se aplica a...

En tu caso habría que ver el convenio colectivo porque puede que tu contrato esté mal hecho y debiera ser un contrato en lugar de fijo discontinuo, un contrato indefinido a jornada parcial concentrado en unas fechas, pues salvo que el convenio ponga...