nurjm79

charly2000 respondió: En principio el FOGASA en empresas de menos de 25 trabajadores que despidan objetivamente en numero inferior al despido colectivo abonara un 40% de la indemnización a petición del empresario, aunque debe mediar un informe favorable de la inspección...

mpableras respondió: No es así. Sí que se puede retrasar algo, pero nunca 3 meses. La razón es que tras el "decretazo" se inicia el pago de la prestación de desempleo una vez transcurridas las vacaciones no disfrutadas. Veamos un ejemplo. Un trabajador es despedido el...

jcgh respondió: Si tienes derecho a una indemnización, ya que es considerado como un despido por circunstancias objetivo y la causa es la económica. La indemnización que te corresponde es de 20 días de salario por año trabajado con un máximo de 12 mensualidades. En...