trianovil

Lo que debe hacer tu compañera es el dia de declarar es poner en conocimiento del juez las amenazas de la empresa de esta manera el juez tomara nota por si la empresa hiciera algo en contra de tu compañera y hactuar en consecuencia y tu ponlo en...

En principio es imputable a la sociedad y te repercutirá en tu parte, que si no supera los baremos estipulados para la prestación que recibes no debería perjudicarte De todas, maneras si acudes a una gestoría y con la renta que te reporta el alquiler...

Debéis esperar a que os den carta de despido y si no hestais conforme poner demanda por despido improcedente y si lo hacen con más de uno a la vez ponerla conjunta aréis más fuerza

Si son diferentes y por internet en la pagina todo convenios lo podrás mirar

No presentando el justificante medico no pueden hacerlo no no puedes elegir la hora para hir al medico si no cuando te la dan

No debe haberlo y si no estas tranquilo pide justificante por escrito de las fechas de inici y finalización de vacaciones estas en tu derecho de solicitarlo y lo empresa no se puede negar

No tu jefe te puede ordenar cualquier función de tu categoría o inferior nunca superior Lo que tampoco puede hacer es rebajarte la categoría y sueldo pluses y demás ventajas de las que disfrutes por tu categoria

Yo intentaría enfocarlo como una colaboradora externa sin retribución económica solo atquiriendo experiencia

Estando de baja no estas capacitado, a para trabajar por lo tanto no deberías estar incluido, a en el ERE

Avlalo con tu jefe y si persiste en no decirte el motivo puedes poner remanda por cantidades reclamando la bajada de sueldo y los meses anteriores La demanda se hace en el juzgado de lo social de tu localidad y os llamaran a las 2 partes para...