vera sanz

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Bajada de sueldo base y pacto de sueldo contrato no respectado

respondió: Efectivamente la mejora voluntaria como su propio nombre indica, al ser "voluntaria" la empresa podría pretender eliminárselo. No es lo mismo tener un salario base de 1300 que un salario base de 1000 y una mejora de 300, aunque sea el mismo importe,...