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Preguntas y respuestas relacionadas
Cesión ilegal de trabajadores
Hoa ante todo gracias de antemano trabajo para arcelormittal bergara y a partir de septiembre nos quieren hacer trabajar en arcelormittal zumarraga es legal
1 respuesta
Renuncia voluntaria estando de baja
Mi situación es la siguiente: En este momento me encuentro de baja por una hernia de disco desde hace 4 meses y por lo que me dicen los especialistas hay mucha probabilidad de una intervención quirúrgica. Los de la empresa se han puesto en contacto...
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Me encuentro de baja por maternidad y en la empresa en la que trabajo han hecho una reunión con mis
Me encuentro de baja por maternidad y en la empresa en la que trabajo han hecho una reunión con mis compañeros para decirles que le van ha bajar el sueldo, si ellos aceptaron tengo yo que someterme a eso, si ni siquiera me comunicaron de dicha...
1 respuesta
Empresa no acepta horario de reducción de jornada
Puede alegar una empresa que te puede no aceptar el horario elegido y firmado ya por esta.. Porque le hes muy perjudicial... Si es así que pasa con lo de la conciliación laboral... Que debe hace el trabajador
1 respuesta
Crear sindicato independiente en el trabajo y más
En poco más de un mes son elecciones sindicales en mi trabajo y ante la indefensión en la que nos encontramos con los sindicatos mayoritarios CCOO y UGT, cuyos comités de empresa están controlados por un grupo de trabajadores afines a la empresa,...
2 respuestas
¿Me pueden despedir estando de baja?
A ver si me puedes aclarar una consulta: Llevo mes y medio de baja laboral por una tendinopatía rotuliana. Trabajo en un taller como mecánico bastante limitado. Estoy de baja por la ss y estoy a la espera de hacer una rehabilitación cerca de dos...
1 respuesta
Ofrecimiento de acuerdo por despido e intimidacion ante mi negativa
Mi nombre es María y soy empleada limpiadora a jornada parcial de 6 hs. Diarias en una empresa de limpieza y quisiera exponerle mi situación y dudas: Al reincorporarme de mis vacaciones me citan en la oficina de mi empresa (el jueves 31 de julio)...
1 respuesta
Vacaciones por sorteo, ¿Es legal?
Este año el jefe de RRHH de mi empresa ha planteado las vacaciones por sorteo. Sería de la forma siguiente: 1- Se deben repartir en 2 quincenas y no se puede pedir nunca entre el 15 de junio hasta el 15 de agosto (= temporada alta) 2 - por orden de...
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Reducciones de sueldos y horarios
Estoy en una empresa en la cual ya me han reducido el sueldo en 3 ocasiones: la primera asociada a una reducción de horario, la segunda simplemente como reajuste y la tercera de nuevo con reducción de horario. He entendido que por el bien de la...
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Denunciar convenio
Soy miembro del Comité y este año vence el Convenio de mi empresa en la que trabajan varios cientos de empleados. Con el nuevo RD que cambia varios artículos del ET, tengo la duda de si nos interesa denunciarlo en el plazo correspondiente, pues...
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