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Falta muy grave por impuntualidad
¿Debe advertir la empresa al trabajador de la acumulación de faltas de puntualidad para sancionarlo con una falta muy grave? O sencillamente puede la empresa esperar a que se acumulen faltas de puntualidad para sancionarlo con una falta muy grave.
2 respuestas
No querer renovar contrato temporal, que me supone?
Tengo un contrato de 6 meses en una empresa, el contrato es de duración determinada eventual por circunstancias de la producción. Se me acaba el 22 de abril y no existe ninguna clausula de prorroga automática. Me han llegado ya las hojas para firmar...
1 respuesta
Cláusula de preaviso en contrato de trabajo
En mi contrato existe una cláusula de preaviso que pone: "... En particular derivadas de las dificultades de sustituir al trabajador en el breve tiempo que prevé la regulación legal y convencional vigente, como período de preaviso, empresa y...
1 respuesta
IT en reducción de jornada.
Soy estatutaria del sergas, y me gustaría saber cómo se calcula la prestación por incapacidad temporal en caso de estar disfrutando de una reducción de jornada del 50% por cuidado de hijo. Y en caso de haberla solicitado pero no haber llegado a...
1 respuesta
Solicitar el paro, después de baja maternal y incpacidad temporal.
E estuve trabajando durante un año y medio en una empresa. Estando trabajando me di de baja en enero por incaapcidad temporal por problemas en el embarazo y en marzo se terminó mi contrato, seguí de baja hasta julio que mi medico me dio el alta y...
2 respuestas
¿Qué derechos tienes cuando estas trabajando como subrogado por el ayuntamiento?
Trabajo en una empresa que trabaja para el ayuntamiento, es decir mi empresa le presta servicios al ayuntamiento. Estoy fijo y subrogado(en el ayuntamiento), pero en la empresa estoy fijo. El caso es que he contraído una enfermedad en la empresa y no...
1 respuesta
Como calcular el complemento IT
Estoy de baja, ya hace más de tres mese y me están pagando el complemento it mal me gustaría saber como se puede calcular exactamente, me toca cobrar la baja al 90% ya que es la segunda baja del año, la mutua me paga el 75% de la base reguladora eso...
1 respuesta
SS o Paro
Llevo 2 años y medio trabajando en mi empresa como indefinido y estos 6 últimos meses de baja por enfermedad. Ahora mi empresa ha echo una regulación de empleo por lo que yo seguiría cobrando por la ss hasta que me den el alta y luego pasaría a...
6 respuestas
Pago de la baja a través de Mutua Universal
Mi situación es la siguiente. El 4 de febrero presenté la baja por enfermedad común en la empresa que trabajaba (trabajaba una media de 10-12 horas diarias). Al día siguiente me despidieron (aceptaron la improcedencia). El siguiente día me presenté...
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¿La seguridad social me pagara la it si tengo deudas?
Hace 5 años estuve cotizando como autónoma, pero las cosas no fueron bien y deje una deuda pendiente en la Seguridad Social . Ahora trabajo por cuenta ajena con un contrato parcial de 30 horas semanales, y quisiera saber si en caso de coger una baja...
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