Mejora voluntaria y absentismo en nomina

Preguntas y respuestas relacionadas

Indemnización por baja voluntaria

Mi empresa va a aprobar un ERE para prejubilar a los trabajadores de 55 en años adelante y despedir a los menores de 50. Los de 50 a 54, permanecen en la empresa aunque como el proyecto es el cierre de todas la red de oficinas, dentro de un tiempo,...
1 respuesta

Ampliación horarios

Mi horario laboral, y el de todos mis compañeros, ha sido siempre de 8'30 a 15 horas (32horas semanales) a pesar de que nuestros contratos son de 40 horas. A partir de la firma de mi contrato, éste incluido, tuvimos que firmar una cláusula que...
1 respuesta

Salario por accidente laboral

He visto este caso y se parece mucho al mío. Trabajo como repartidor en motocicleta o coche de un herbolario repartiendo los pedidos telefónicos. El día 2 de este mes de diciembre tuve un accidente de tráfico, una furboneta se salto un ceda el paso y...
2 respuestas

¿Los conceptos de antigüedad se pueden absorber?

Tengo por convenio un 4% de incremento del salario base y me lo han compensado y absorbido no viendo esa mejora salaria. ¿Es legal?
1 respuesta

Salario en especie

Tenemos que realizar las nóminas del administrador de una sociedad. Quiere tener un concepto en su nómina de salario en especie, este salario en especie quiere que sea la misma cantidad que paga mensualmente de autónomo, y la idea de poner este...
1 respuesta

Sueldo estando de baja

Quería que me dijera cuando debería cobrar por baja en la S.S A continuación te pongo todo o que pone en la nomina tal cual. ¿Me rigo por convenio hostelería y turismo y dice que los 3 primeros días no cobrare nada a partitr del 4 el 100% me podría...
1 respuesta

¿Categoría profesional de una nómina?

Voy a poner un ejemplo para solucionar mis dudas. Una persona se pone a trabajar como auxiliar administrativo ganando el salario base, al cabo de los años, le ascienden a por ejemplo director de departamento financiero, le doblan el sueldo y le dejan...
1 respuesta

Convenio 38 horas semanales

Trabajo en una guardería como educadora infantil con un contrato de 40 horas semanales y cobrando el salario mínimo según mi convenio colectivo estatal. Pero mi duda viene, cuando veo que el convenio recoge que debo trabajar solo 38 horas semanales....
1 respuesta

Comunicar baja voluntaria en el trabajo

Es la primera vez que os hago una consulta, descubrí esta página y me parece muy interesante. En la empresa donde trabajo tengo contrato indefinido, pero para pagar son pésimos, actualmente me deben ya seis meses de salario (casi siete) y además para...
1 respuesta

Descuentos seguridad social en la nomina

Para una nómina de 500€ brutos, en el apartado de deducciones, en concepto de aportación del trabajador a las cotizaciones de la seguridad social y conceptos de recaudación conjunta, me aplican una base de 1050€. Esto es correcto porque no tengo...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema