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Contratos fijos-discontinuos, si la empresa cierra ¿Tengo derecho a cobrar alguna indemnización?
Quisiera que me ayudaras para saber lo siguiente. Estoy trabajando en un almacén hace más de 12 años, con contratos de fijo-discontinuo, en la misma me hacen contrato de temporada y me finiquitan y contrato de invierno y también me finiquitan, osea...
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No tengo nada claro, me siento perdido, desorientado..
Soy tomeu tengo 16 años y tal vez sea cosa de la edad, pero me siento muy desorientado, es como si todo fuera de humo.. Desde siempre he sido poco social, de hecho hasta comienzos de septiembre de 2009 prácticamente no tenia amigos, no porque me...
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Colegio concepcionista - Teoría de los niveles armónicos del desarrollo.
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Tengo contrato fijo en una empresa de venta ¿Pueden darte de baja en la Seguridad Social sin avisar?
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La obligación de un delegado..
Soy delegado de personal en un empresa. Últimamente la empresa ha puesto una Sanción de 11 días a un personal por falta de respeto al encargado, intente solucionar por las buenas todo esto, pero ninguno de los dos quiere hablar con el otro( Pedir...
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¿Es útil el consejo escolar?
Actualmente la normativa desarrolla la participación de la comunidad educativa (padres, alumnos, ayuntamientos, etc) en la educación, a través del Consejo Escolar. ¿Cuál es tu opinión sobre esa participación? ¿Crees qué realmente funciona o que es...
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¿Quién decide quien es el despedido?
Mi jefe tiene que extinguir el contrato a una de sus trabajadoras pero no quiere decidir él quién se va. El despido es objetivo(por causa justa) y temporal hasta que tengamos más niños matriculados para que sea rentable la guardería. ¿Es legal que él...
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Pelea entre dos niños durante el trayecto del autobús se rompen las gafas quien tiene la responsabilidad
Mi hijo de 10 años rompe unas gafas a un niño en el autobús del colé, todo durante una pelea entre ellos el otro niño es de 6 según me dicen en el colé somos nosotros quien tenemos que pagar las gafas eso es así?
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Tipos de despido
En los artículos 52 y 54 de los estatutos de los trabajadores se dicen cosas muy parecidas como se puede ver: Artículo 52. Extinción del contrato por causas objetivas. D) Por faltas de asistencia al trabajo, aun justificadas, pero intermitentes, que...
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