¿Cómo afecta estar de baja cuando se ejecuta un ERE?

Preguntas y respuestas relacionadas

Baja por enfermedad trabajador indefinido

A mi siempre me habían dicho que yo al star de baja por enfermedad seria a la ultima persona que podrían echar de la empresa. La empresa ha echo una regularización de empleo llegando con los trabajadores a un acuerdo de que cuando entre trabajo serán...
1 respuesta

He perdido recurso en el supremo por demanda de lo social puedo recurrir la justicia ordinaria civil u otra

He perdido demanda por despido improcedente en el supremo, ¿Puedo acudir por lo penal esto que ya ha sido juzgado?
2 respuestas

Comité de Empresa incluido en ERE temporal

Ha estado realizando las gestiones necesarias para la presentación de un ERE temporal que afectaba a un número determinado de personas. Se mandó una lista a la Administración con las personas que querían ser incluidas en el expediente. En esa lista...
1 respuesta

Demanda para rescindir el contrato antes de un ERE

Pues resulta que he demandado a la empresa para la que trabajo, solicitando la rescisión de contrato, bueno pues ahora me he encontrado con un ERE de 21 días de indmnización. La demanda se puso un poco antes que la notificación del ERE. Supongo que...
1 respuesta

Sin cobrar el paro por un error en el ERE

En el mes de mayo/2009 se aprobó en la empresa donde trabajo un ERE, en el cual están incluidos casi todos lo trabajadores. La empresa dijo verbalmente que en un principio sólo irían 6 trabajadores, entre los cuales yo no estaba afectado, pero esto...
1 respuesta

Urgente, baja enfermedad laboral antes vacaciones

Ayer, desgraciadamente, sufrí una lesión en el trabajo por la cual estoy ahora mismo de baja por enfermedad laboral. Da la casualidad el próximo 3 de agosto comienzo mis vacaciones durante 3 semanas. Quisiera saber que posibilidades tengo para no...
3 respuestas

¿Baja laboral no cuenta com descanso...?

He leído esta noticia : La baja laboral en vacaciones no cuenta como descanso EL PAÍS - Madrid - 07/08/2009 El Tribunal Supremo ha reconocido el derecho de los trabajadores a disfrutar de todos los días programados para sus vacaciones y a que no se...
1 respuesta

Recontratacion empleado despedido por ERE años atrás

Una empresa despidió a un empleado por motivos ERE y fue indemnizado, el jefe del departamento de ese empleado era amigo suyo, una vez despedido, este mismo empleado fue subcontratado a través de otra empresa, o sea, que después de ser indemnizado...
1 respuesta

¿Cuánto tiempo tengo para demandar por cantidades?

Mi empresa ha aplicado su propio convenio, y el 6-10-08 el Tribunal Supremo dictó sentencia en la que falló diciendo: "Casamos la sentencia recurrida y con estimación de las demandas formuladas en su día se declara que en la empresa xxxxx es de...
1 respuesta

Despido estando de baja laboral

Estoy de baja laboral hace 40 días, en la empresa donde trabajo se va ha despedir un 40% de la plantilla mediante un ERE. ¿Me podrían despedir estando de baja?, si me despiden ¿Podría ir a juicio? ¿Tendría opciones? Tengo un contrato indefinido con...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema