Baja por operación y vacaciones

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Vacaciones después de baja laboral

Presento un caso, a ver si alguien nos puede ayudar. Un trabajador ha estado de baja desde marzo de 2013 a Enero de 2014. Este trabajador no disfrutó de las vacaciones correspondientes a 2013 ¿A
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Plazo de respuesta por solicitud de mejora

Bueno para poner en antecedentes, el día 6 de este mes de agosto, pedí una mejora laboral y salarial en mi trabajo ante la resonsable o jefa de personal, que tenía que transmitir al director general de la empresa, pues bien tras preguntar varias...
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Implantar cuarto turno, convenio metal

Mi empresa pertenece al sector metal. Mi contrato es indefinido y mi jornada de trabajo según contrato es de 40 horas semanales de lunes a sábado. Hasta ahora hemos trabajado a 3 turnos de lunes a viernes. La empresa nos dice que va a implantar el...
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¿Se solapan vacaciones + permiso materidad?

Trabajo en una agencia de publicidad y he tenido un bebe hace un mes. La empresa donde trabajo cierra 2 semanas en agosto y mi permiso de maternidad termina en septiembre. ¿Podré disfrutar de mis 22 días de vacaciones al finalizar el permiso? ¿O se...
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Disfrute de horas extras tras baja laboral por embarazo

En diciembre de 2015 me concedieron el disfrute de horas extras trabajadas en el año. En el mismo mes antes de poder disfrutarlas estuve de baja laboral derivada de embarazo. Me dieron el alta a finales de enero de 2016. Las horas extras no nos las...
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Festivos

Tengo una amiga que trabaja de noche poniendo copas ( 30 horas semanales) y no disfruta los días festivos correspondientes del año. Pensó en decírselo al jefe pero la pregunta es ¿Si no los disfruta en el año los tiene que abonar?. ¿Cuánto es el...
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Sindicato y sueldo variable

Por fin he conseguido encontrar mi contrato (la empresa había tenido un error tipográfico en el contrato y era otra fecha del BOP), el caso es que llevo de baja un mes y hoy me han ingresado mi primera nómina desde esta situación, como no estaba muy...
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Reducción de sueldo base por tener reducción de jornad

Tengo reducción de jornada a 30 horas por niño menor de 6 años. ¿Me corresponden 30 min. De descanso trabajando 6 horas diarias?. Tengo convenio del mueble. Mi contrato es indefinido y antes trabajaba 40 horas semanales. ¿Se me puede modificar el...
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Convenio 38 horas semanales

Trabajo en una guardería como educadora infantil con un contrato de 40 horas semanales y cobrando el salario mínimo según mi convenio colectivo estatal. Pero mi duda viene, cuando veo que el convenio recoge que debo trabajar solo 38 horas semanales....
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Me encuentro de baja por maternidad y en la empresa en la que trabajo han hecho una reunión con mis compañeros para decirles que le van ha bajar el sueldo, si ellos aceptaron tengo yo que someterme a eso, si ni siquiera me comunicaron de dicha...
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