Tengo un contrato de interinidad y estoy embarazada

Preguntas y respuestas relacionadas

Rescidir el contrato por parte del trabajador

Me he reincorporado de baja maternal hace 10 días y al reincorporarme me habían cambiado de centro de trabajo a 1 hora y media de mi casa cuando el otro estaba a 10 min. Yo no he firmado nada del cambio de centro... Puedo rescindir el contrato con mi...
2 respuestas

Contrato de interinidad por excedencia

Mi pareja lleva dos meses con un contrato de interinidad por una persona que solicitó una excedencia en principio de dos años, aunque es prórroga le año por a los hasta llegar a los 5años, nuestra duda es si el contrato de mi pareja es solo por estos...
1 respuesta

Calculo del finiquito estando de baja por IT

Me han despedido estando de baja por enfermedad común (despido improcedente) Mi pregunta es la siguiente: ¿El calculo de la indemnización y del finiquito se hace como si estuvieras Trabajando? O ¿Por el contrario se tiene que tener en cuenta esa...
1 respuesta

¿Me pueden despedir estando embarazada?

Me han comunicado (2 semanas después de yo comunicar que estoy embarazada) que mi puesto se cancela. (Si no hubiera estado embarazada ya estaría en la calle). Me han propuesto llegar a un acuerdo, pagarme una indemnización 45 días (y 33 días a partir...
1 respuesta

¿Me pueden cambiar de turno estando de baja?

Soy un trabajador que tiene un contrato a fin de obra o servicio en el convenio de telemarketing. Se va a producir una restructuración en los turnos(yo estoy de noche) y se me ofrece el de mañana o el de tarde. Una tercera vía es el despido de la...
4 respuestas

Discriminación en el trabajo

Llevo diez años trabajando con contrato de turno de tarde, mi jefe me dijo que si quería pasarme al turno de mañana fija porque un compañero de la mañana lo iba a pasar a la tarde por motivos entre mi jefe y él. Me incorporo a la mañana en febrero...
1 respuesta

Baja laboral por depresión, ¿Vale la pena denunciar?

Actualmente estoy de baja laboral por Depresión Neurótica, la baja la tengo por 30 días, los cuales se cumplen el próximo 12 de Septiembre. Recibo amenazas constantes de mi Jefe superior, estoy separada, tengo un hijo de 4 años y el padre no me ayuda...
1 respuesta

Justificar continuos retrasos en el pago de la nomina

La semana pasada le pregunté si podía dejar yo la empresa en la que trabajo alegando continuos retrasos en el pago de la nómina, recuerdo que le envié este resumen: Retrasos en el pago de nominas: Nomina mayo ---> terminé de cobrarla integra 10 junio...
1 respuesta

Mi jefe me despide

Estoy de baja i mi jefe me quiere despedir por causas objetivas e inviarme al fogasa, puedo negarme a firmar este despido i exigirle que me haga un despido improcedente. Porque yo llevo dos años en la empresa con contrato indefinido. Entonces no...
1 respuesta

Despido con accidente laboral

En este momento estoy de baja por accidente laboral desde el día 3 de diciembre. Tengo contrato indefinido pero mi empresa me quiere despedir por causa objetiva. Llevo tres años en la misma empresa pero he tenido la mala suerte de tener dos bajas muy...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas