Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Fiestas locales - trabajadores desplazados
Preguntas y respuestas relacionadas
Dudas sobre las vacaciones que me corresponden
En noviembre hago un año que trabajo en una empresa del sector del metal (hago un año en noviembre porque tuve un contrato de 1 mes por una ett pero en realidad se me acaba el contrato en diciembre y haría un año y un mes pues cuento el mes de la...
1 respuesta
Reduccion de jornada/ vacaciones/ festivos
Tengo un contrato indefinido y quiero pedir una reducción de jornada por guarda de un menor de un 1/8 de mi jornada. Trabajo en un centro de trabajo 365/66 días al año, 24 horas al día Ahora trabajo de lunes a domingo de mañana, libro 7 días. De...
1 respuesta
Horas anuales cto tiempo parcial.
Necesito saber si el máximo de horas anuales que establece un convenio vale también para los contratos a tiempo parcial o si a éstos debería aplicárseles la parte proporcional. Es decir, el CC de la siderometalúrgica establece que el máximo de horas...
1 respuesta
Videovigilancia en Empresa, se puede denunciar ante la AGPD
En mi empresa han instalado un sistema de videovigilancia para seguridad exterior, y aprovechando el tema, se han dedicado a instalar cámaras por todo el área de trabajo con grabación y visionado en tiempo real. Al comite de empresa se le comunico la...
2 respuestas
Tenemos un convenio en vigor con la empresa nos a entrado una carga excesiva de trabajo y nos quieren aplicar un 4 turno
Tenemos un convenio en vigor desde el año 2008 en el cual nuestra jornada laboral viene registrada de lunes a viernes en el sector del metal . Nos a entrado una carga de trabajo excesiva que hay que realizarla en un plazo de 10 meses y nos quieren...
1 respuesta
Día de descanso o día disfrutado de vacaciones
He firmado un contrato por 4 meses, por lo que me corresponden 10 días de vacaciones. El lunes me comunican que me dan 5 días ahora y más tarde los otros 5. Lo peor es que los primeros 5 días comienzan el martes, osea al día siguiente de...
1 respuesta
¿Es correcto el periodo de vacaciones que nos asignan?
Mi empresa nos ha asignado de forma obligatoria y por cierre de la empresa el periodo que va del 1 al 17 de agosto ambos incluidos, nos computan 17 días dejando a libre elección de cada trabajador 13 días. Se basan en que nuestro convenio, comercio...
1 respuesta
Sin contrato en inem
Me encuentro trabajando en una empresa con sede en Madrid desde hace un año. Mi relación laboral comenzó con un contrato de 6 meses que terminaba el 3/01/2009; tras esta fecha se me manda una prorroga de otros 6 meses para que la firme, pero los...
1 respuesta
¿Es legal no darnos vacaciones al estar compañera de baja?
Trabajo en una empresa con 8 trabajadores, 3 de ellos somos chicas y trabajamos en la oficina, 2 son auxiliar administrativo y yo soy la tercera con cargo de jefe de administración. Una de las compañeras esta dada de baja por una operación que le han...
2 respuestas
Descansos en semana de vacaciones
¿Puede la empresa darme vacaciones sin darme días libres? Mi jornada es de lunes a domingo, según convenio me corresponden 30 días naturales y la empresa quiere que trabaje lunes, martes, miércoles y jueves; y desde el viernes me cuenten las...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral