¿Se puede rescindir el contrato laboral sise me adeudan 1 paga extra nomina de septiembre y octubre más 2 pagas ya perdidas?

Preguntas y respuestas relacionadas

Me deben 2 mensualidades y la paga extra de verano

Me deben 2 mensualidades y la paga extra de verano,¿Qué medidas puedo adoptar para que me paguen?
1 respuesta

Cómo calcular feniquito por baja involuntaria para una limpiadora de casas?Cuál es procedimiento administrativo por enfermedad?

Desearía poder preguntar a algún experto de esta página, si fuera tan amable de aclarar la presente duda y problema. El caso es la siguiente: Una conocida mía lleva unos diez años limipiando la casa de unas personas y de esos diez lleva unos siete...
1 respuesta

QuMi empresa me debe varias nóminas del pasado año y no sé cómo debo actuar para asegurar el cobro.

Mi empresa me debe unas nóminas del año pasado (agosto a diciembre más extraordinaria de Navidad); tanto a mí como a mis 3 compañeros. Uno de ellos no aguantó la situación y decidió denunciarlo. Está pendiente de juicio. El resto, decidimos esperar a...
1 respuesta

Incumplimiento de acuerdo en acto de conciliación laboral

Tras llegar a un acuerdo con mi empresa en un acto de conciliación que tuvo lugar el viernes 19 de junio, mi empresa se comprometió a pagar en el plazo de 72 horas laborales, las cantidades pendientes que yo le estaba reclamando. Pues bien, ha pasado...
2 respuestas

Tengo o no derecho ha paga extraordinaria?

Tengo contrato indefinido con antigüedad desde 1/12/2016. En el párrafo 5 pone porque las pagas extras, las vacaciones, las horas extras todo está incluido en salario horas, según convenio Emp. Hasta ahora no he cobrado ni paga extra ni vacaciones....
1 respuesta

Despido por engaño

Bien le explico. He trabajado como chófer desde el Julio del 2008 hasta ahora Marzo 2009 y los primeros 15 días de Abril 2009, incluyendo la semana santa también fuera de casa en PARIS. En principio yo cobro el salario 900 euros más dietas a parte en...
5 respuestas

Fecha de baja efectiva en un ERE

Mi empresa ha presentado un expediente de regulación de empleo y tengo la siguiente duda: La notificación de despido por ERE debe atenerse al plazo de 15 días de preaviso. La consulta se debe a que el plazo de negociación se prevé que finalice el día...
1 respuesta

Alta medica de inspección de trabajo

Estuve de baja por un síndrome vertiginoso, al cual cuando pase por la inspección medica me dio el alta medica sin esperar las pruebas vestibulares recomendada por el especialista, a día de hoy tuve que pedir la baja voluntaria por tener que...
1 respuesta

Paro por falta de vacante tras 1er año de excedenc

Mi caso es un poco especial. En mayo de 2005 cojo la baja por enfermedad embarazada de siete meses de mi 1ª hija. Nace mi hija el 26 de julio. Después del disfrute de la baja de maternidad, cojo una excedencia de 22 meses (aprox), tras la cual me...
1 respuesta

Baja voluntaria con visado de personal altamente cualificado

Situación Tengo permiso de residencia inicial para personal altamente cualificado el cual vence a fines de 2017. Estoy pensando en renunciar o sea, en solicitar la baja voluntaria a mi empleo (el mismo que originó el visado), ya que tengo una oferta...
4 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema