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Excedencia voluntaria, estando en otra empresa
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¿Derecho al paro si me di de baja de forma voluntaria en un trabajo para uno mejor pero en el nuevo no he superado la prueba?
Llevaba trabajando 1año y 8 meses en un trabajo y me contactaron de otro con mejores condiciones así que decidí cambiar y darme de baja de forma voluntaria en mi viejo trabajo. El cese del trabajo tuvo lugar el 13 de agosto . He empezado en el nuevo...
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Dos dudas con respecto al paro
Me gustaría preguntarle dos cositas. - Si una persona esta en el paro, cobrando la prestación por desempleo y le contratan en una empresa pero con un contrato temporal (ejemplo 3 meses) y esta nueva empresa decide no prorrogar con otro contrato de...
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Base de cotización para el paro
Estoy trabajando y embarazada de gemelos. Iba a cogerme la baja por enfermedad, aunque todavía estoy de 20 semanas. Después pensaba cobrar la baja por enfermedad y después ir al paro. Me han dicho que si me cojo ya la baja laboral luego el paro ira...
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¿Tengo derecho a paro por abandono tras varios contratos?
Llevo un año y medio en una empresa, empecé con un contrato en practicas por seis meses, y seguí con dos prorrogas de otros seis meses. Ahora me toca renovar en enero, pero ya seria un contrato normal, no no estoy muy a gusto por el ambiente laboral...
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Baja voluntaria en contrato en prácticas
Actualmente estoy en un contrato en prácticas llevo 3,5 meses a media jornada y ahora me ha salido un trabajo de 3 meses a jornada completa pero para poder cogerlo tengo que firmar la baja voluntaria, me tiene cuenta por el sueldo y porque en la...
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Prórroga de la baja al año
En mayo hizo un año que estoy de baja porque me operaron de un tumor cerebral benigno pero no me lo pudieron quitar todo. Estoy en rehabilitación porque me quedaron secuelas como falta de fuerza en el lado derecho, dolores de cabeza…. Al no...
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SS o Paro
Llevo 2 años y medio trabajando en mi empresa como indefinido y estos 6 últimos meses de baja por enfermedad. Ahora mi empresa ha echo una regulación de empleo por lo que yo seguiría cobrando por la ss hasta que me den el alta y luego pasaría a...
6 respuestas
Con despido de falta grave tienes derecho a paro?
Se que no tienes indemnización, ni de 20 días, ¿Pero si paro no? Creo que con todo tipo de despido tienes derecho a paro.
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Mi jefe no para mis seguros sociales
Y es que llevo 5 años y medio, en la misma empresa, con un contrato indefinido, y me acabo de enterar de que mi jefe hace unos dos años que no paga mis seguros sociales a la seguridad social. Yo sigo dada de alta, pues continuamente miro mi vida...
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¿Puede el empresario obligarte a hacer media jornada?
Me gustaría saber si mi jefe puede obligarme a hacer reducción de jornada por causas económicas. La empresa no esta pasando por un buen momento, y han dejado caer algo. Yo ya estoy en reducción de 1/8 parte de mi jornada por cuidado de un hijo, y la...
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