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¿Qué contrato deben hacerme para cubrir excedencia?
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¿Me pueden despedir antes de que mi bebé cumpla 9 meses?
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Incorporación tras la baja maternal
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Baja maternidad día de incorporación bien contado
Según he ido leyendo en el foro, he calculado lo de mi baja de maternidad, los días de lactancia y vacaciones. Tengo que enviarle a mi empresa la carta para decirles lo de la reducción de jornada de 6 horas y el día que me incorporo (si tuvierais...
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Me despiden estando embarazada de 7 meses y medio
Estoy en una situación desesperada. Trabajo para un Ayuntamiento de Madrid desde hace 8 años como educadora social con diferentes tipos de contrato o con empresas, ya que en ocasiones "externalizaban" los servicios. Hace unos meses salió a concurso...
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Derecho a indemnización finalización contrato cubrir baja por embarazo
Desde el pasado mes de febrero tengo un contrato cubriendo una baja por embarazo. Mi duda es, tengo derecho a indemnización cuando la chica de a luz ¿? Es que he leído en algunos sitios que te deben pagar una indemnización de 12dias/año Mi salario...
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Excedencia cuidado hija
Acabo de ser madre y quería asesorarme sobre las opciones que tengo. Trabajo de teleoperadora pero hasta febrero no tengo antigüedad de un año con este contrato aunque en la empresa llevo más tiempo trabajando. Aun estoy disfrutando del permiso de...
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Cese en excedencia por cuidado de hijos
Desde octubre de 2006 he prestado servicios en una Universidad pública con diversas modalidades de contrato, laboral, por acumulación de tareas. Finalmente y desde febrero de 2009 he prestado servicios como funcionaria interina. En Noviembre de 2009...
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Paga extra tras baja maternal
Me he incorporado al trabajo tras estar de baja maternal, me tenía que haber incorporado el 18 de mayo pero cogi vacaciones y 6 días de lactancia, y ahora me han dicho que no me pertenece nada de paga extra, que la pagan el 15 de junio. Mi pregunta...
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¿Tengo derecho a liquidación por terminación de contrato?
¿Quisiera saber si tendría derecho a que me liquidaran por un contrato de sustitución de 10 meses? Si después me vuelven a contratar antes de 20 días, pero con contrato de interinidad.
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Continuidad en la empresa
Actualmente tengo un contrato de interinidad de baja por enfermedad. La persona a la que sustituyo estaba embarazada y tuvo su bebé hace mes y medio. Yo no he parado de trabajar desde entonces ni he tenido modificación de contrato (que al parecer es...
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