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¿Están exentos de pagarme el plus de nocturnidad?
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Días festivos
Soy miguel, tengo una pequeña empresa que se dedica a la venta de bisutería y complemento y tengo la siguiente duda tengo tres trabajadoras con contratos de 40 y 36 horas y trabajan de lunes a sábado con las horas repartidas para completar las horas...
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Trabajo en turnos de 12 horas
Vengo trabajando durante más de 14 años en turnos de 12 horas, cuatro días de mañana, 2 días de descanso y 4 días de tarde noche. La pregunta es que la empresa quiere modificar los horarios es decir poner turnos de 8 horas, con lo cual el número de...
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¿Descanso semanal contrato media jornada dependienta?
He firmado un contrato de media jornada 20 horas semanales como dependienta y tengo una duda. En el contrato firmado textualmente pone: La jornada de trabajo ordinaria será de 20 horas a la semana, siendo esta jornada inferior a 40 horas semanales ....
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Solo 8 días por contrato de obra y servicio de 4años
Tengo horario de trabajo de 16.00 a 0.00, cobrando 2 horas de nocturnidad y plus de transporte, en una empresa de servicios contratado para un cliente de telefonía móvil. A nuestra empresa ya no se somos rentables o simplemente quiere no pagar los...
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Corresponde la dieta?
Trabajo en transporte discrecional de viajeros en la comunidad de madrid. Mi empresa me lleva pagando una dieta por cena desde hace tres años cuando no puedo ir a cenar a casa, esto ha sido unos dos-tres días al mes. Ahora han cambiado los horarios...
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Quiere moverme de puesto de trabajo
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Trabajo cuidando a una abuela, mi contrato es de empleada de hogar, de 40 horas semanales, aunque hago unas 60, de lunes a domingo, y llevo ya mes y medio sin un día libre. Tengo miedo que si pido un día me despidan, aunque el trabajo es agotador....
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Jornada especial
Contrato de interinidad de lunes a domingo. En las bases dice que el régimen de jornada puede ser partida, turnos, fin de semana, según las necesidades del ayuntamiento semanalmente. Trabajo de martes a domingo cada semana con un horario distinto y...
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Curso fuera del horario laboral
Estoy trabajando en horario de mañana y mi empresa me obliga a acudir por la tarde a un curso sobre riesgos laborales. Yo por las tardes no puedo acudir debido a mis compromisos familiares puesto que cuido de una persona. El jefe me ha comentado que...
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