Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Excedencia es lo mismo que permiso sin sueldo?
Preguntas y respuestas relacionadas
Duda con la nomina
Tengo dudas sobre la nomina de mi pareja: los conceptos que viene en la nomia son salario base, plus convenio, plus transporte, mejora voluntaria, paga extra prorrateada. El salario base es de 670.79 y la paga extra prorrateada de 250. ¿Eso es...
1 respuesta
Me urge ¿Debería presentar mi carta de despido hoy?
Según mi convenio, en caso de dimisión, debo avisar a la Dirección de la Empresa con un mínimo de quince días laborables de antelación. Yo empezaría a trabajar en la nueva empresa el día 3 de Noviembre, por lo que calculando, ¿Hoy debería presentar...
1 respuesta
¿Pueden dejar de pagarme el complemento de actividad?
Te contaré toda la historia, resulta que hay un complot en la empresa, es una asociación privada sin ánimo de lucro, para echar a la Directora del Centro, pues un grupo de gente(entre ellos la nueva Junta directiva de la Asociación) quieren que...
3 respuestas
¿Se puede capitalizar el paro si te haces autónomo y dejas voluntariamente tu trabajo?
Me gustaría saber si es posible capitalizar el paro, sin que haya un despido de por medio, Es decir: Yo actualmente trabajo para la empresa xxx, y me quiero hacer autónomo. Causo baja voluntaria en la empresa xxx, y solicito la capitalización del...
1 respuesta
Vacaciones estando de baja
Mi pareja lleva de baja 39 semanas, desde diciembre del año pasado y dentro de una semana dará a luz; ¿Mi pregunta es si las vacaciones no disfrutadas en este año la empresa se las tiene que pagar o no? Como automáticamente que dé a luz deja de estar...
7 respuestas
No me quieren entregar los papeles para el paro
Después de 10 días, de renovarme el contrato en otra empresa de los mismos dueños, me dieron de baja por motivo de no superar el periodo de prueba. Ahorra se niegan a darme los papeles para el paro (el certificado de empresa y el motivo de baja). Me...
1 respuesta
¿Debo pedir la extinción del contrato y reclamar el finiquito y el salario que me deben?
Quiero exponer mi pregunta para ver si por favor me podéis aconsejar. Llevo trabajando en la misma empresa 11 años, y desde hace 6 no nos están pagando como corresponde.cada mes ingresan algo, un mes 100 euros otros 300 y así, pero una cantidad muy...
1 respuesta
Excedencia por cuidado de familiar: Grado mínimo de incapacidad del familiar para optar a ella
Estoy sopesando coger una excedencia por cuidado de familiar. Según el estatuto de los trabajadores, se puede optar a esta excedencia si el familiar es de segundo grado, por edad, si no tiene ingresos por trabajo, y si tiene incapacidad para...
1 respuesta
¿Se puede activar el paro un año más tarde?
Mi caso es que fui despedida de mi empresa, pero no activé el paro, ya que tenía intención de irme una temporada a estudiar fuera de España. Si vuelvo ahora, un año más tarde, ¿Puedo activarlo? O en caso contrario, ¿Cuánto tiempo debería trabajar...
1 respuesta
Dudas sobre un ERE de suspensión
Pertenezco a una empresa de 37 trabajadores que va a solicitar la suspensión temporal de los contratos de 26 trabajadores durante 149 días laborables por motivos de producción. Por parte de la empresa se nos comunico que estas 26 personas no deberán...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Recursos Humanos
Derecho Laboral