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Prestación de desempleo tras juicio de despido
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¿Se tiene derecho a indemnización en un despido disciplinario?
Quería saber si una carta de despido disciplinario tiene validez legal si no está sellada por la empresa y también si esta modalidad permite cobrar indemnización o unicamente con un pacto de la obtención del certificado de empresa bastaría.
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No me han cotizado en mi Empresa
Desde el 25 de noviembre trabajo para una Empresa. Me comentaron que firmaría el contrato y que ya me habían dado de alta. El contrato a día de hoy 22/12 no lo he firmado. Me dijeron que no me preocupara porque ya me habían dado de alta. He...
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Cobrar el paro después de trabajar en 2 empresas
Si he trabajado en 2 empresas habiendo causado baja voluntaria en una de ellas y fin de contrato posteriormente en la otra ¿Pueden denegarme la prestación por desempleo?
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Baja voluntaria y sanción de empleo y sueldo
Quisiera comentarle la siguiente duda. Hace unos meses me impusieron una suspensión de empleo y sueldo, la cual reclamé y se acordó una rebaja y que se comenzaría a cumplir una vez terminara mi it y me reincorporara a la empresa. Actualmente no se ha...
2 respuestas
Retribución / pago en especie
Necesito saber que cosas se pueden cobrar en especie. Se que, por ejemplo, pueden ser cheques guardería, restaurante, el coche con un leasing o algo así... Mi pregunta es: ¿Qué más se puede cobrar en especie? Y sobre todo: ¿Puede ser un pago en...
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Reincorporación o finiquito tras excedencia
Después de disfrutar de una excedencia voluntaria de 6 meses quiero reincorporarme a mi empresa. En el acuerdo de excedencia se indicaba que " A partir de 2 de octubre de 2013, no habiendo solicitado el trabajador una prorroga, tendrá derecho...
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El impresario se niega a darme documentos y a pagar
Otra vez. Bueno, hoy he ablado con la empresa y dicen que me dan la carta de despido y los demás papeles SOLO SI FIRMO COMO CONFORME a lo cual me negué rotundamente. Mientras me deben la nomina para el agosto y tampoco me la dan. Habían preparado la...
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Despedido, después de 12 años, varios contratos de fin de obra. Y finiquitos firmados y no cobrados
Llevaba 11.5 años trabajando, y me han despedido, por fin de obra. Llevo firmando contratos seguidos cada dos años. También he firmado los finiquitos, sin cobrarlos. ¿Esto puede ser un problema para que se declare como despido improcedente?. Y otra...
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Despido al día siguiente de baja común. ¿Qué pasa ahora?
Llevo desde Mayo de este año en una empresa contratada por obra (ilegal porque desempeñaba las funciones de la empresa) a fecha de este 21.10.2015 mi medico me da la baja por ansiedad después de varias crisis durante el mes ( yo no quería cogerla...
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Contrato de formante
¿Si te hacen un contrato de formante tienes derecho al paro? ¿Y si luego te hacen contratos normales te cuentan los anteriores para cobrar?
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