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Modificación sustancial de las condiciones de trabajo. Reducción salarial sin preaviso 15 días
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Nuevo contrato. Duración mínima.
Voy a contar en primer lugar mi situación personal que será útil para que se entienda mejor la duda que planteo. Soy un Ingeniero Informático que lleva trabajando en una empresa, llemémosla empresa A, durante casi 3 años como subcontratado. Como no...
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Contrato laboral mal redactado.
He firmado un contrato laboral en el que las condiciones que se reflejan en el mismo no se corresponden con el convenio correspondiente, es decir, el precio de la hora no es el que corresponde por convenio. Mi pregunta es la siguiente ¿Puedo reclamar...
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Cambio de jornada laboral
Tengo un contrato indefinido a jornada completa desde hace casi 4 años. La empresa, que en estos momentos no está nada bien, me tira indirectas que me van a reducir la jornada a 20 horas semanales con reducción salarial. Quisiera saber si no acepto,...
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Indemnización por cierre de empresa.
Soy la única trabajadora de una inmobiliaria (sociedad limitada) y con un administrador único que se va a jubilar. La empresa esta declarada insolvente desde hace varios años. Y el empresario único también. (Yo estoy contratada por la sociedad)....
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Preaviso baja voluntaria
El próximo lunes 15 de Julio firmo un contrato por dos meses (cobertura de vacaciones) como teleoperadora en una empresa de Telemárketing, previo curso de formación de 3 días remunerados. Por motivos personales necesito incorporarme a este puesto de...
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Me tienen que avisar con 15 días de antelación por finalización ¿De contrato?
He estado trabajando para un comercio durante tres meses hoy día 28 de enero se me cumplía el contrato, entonces yo estoy de baja desde el viernes 25 de enero a causa de una amigdalitis, hoy he vuelto a ir al medico y claro aún no estoy del todo...
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Notificación de despido
Según tengo oído... Una empresa tiene la obligación de notificar al trabajador que prescinde de el y le rescindirá el contrato laboral con 30 Días de pre-aviso"con su correspondiente indemnización claro" y por el contrario... Si es el trabajador el...
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Hola empecé en una empresa el 1 de agosto y empezaron a cotizarme el 9 de agosto no he firmado el co
Empecé en una empresa el 1 de agosto y empezaron a cotizarme el 9 de agosto no he firmado el contrato pero estoy en el mes de prueba, como puedo rescindir el contrato.
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De contrato temporal a indefinido
El 30 de junio finaliza mi contrato temporal de tres años, me han ofrecido si quiero quedarme en indefinido pero con 25 horas en vez de las 35 horas que hago en la actualidad. Mi pregunta es si decido no aceptarlo ellos me deben dar mis 8 días por...
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De baja en la SEG. Social sin saber yo nada!
Cuento mi historia, resulta que la empresa para la que trabajaba (telefonía móvil) me dice el día 12 de enero que me suspende de trabajo y de sueldo durante 15 días por haber utilizado el Telf de empresa para uso particular, yo acepte y recogí la...
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