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Baja maternal, vacaciones, lactancia y reducción
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Traslado forzoso o baja
Mi empresa quiere que me marche y me ha invitado a hacerlo negociando el despido o trasladándome a 200 km de mi casa. La cosa es que todo esto ha sido de palabra y no me han comunicado nada por escrito. Me han dicho que el día 31 de diciembre la...
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Carta de baja vountaria
Quiero presentar la carta de baja voluntaria en mi empresa, pero las cosas no están bien y cabe la posibilidad de que pongan problemas para firmarlo. En caso de negarse y no tener testigos de ello ¿Qué alternativas tengo? ¿El correo certificado, el...
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¿ Las vacaciones tienen que ser seguidas al alta después de una baja por incapacidad temporal?
Estoy de baja desde hace unos meses y me dan a dar el alta en breve. Me corresponde el mes de vacaciones de verano pero si me lo dan ahora, coincidiría con los días de descanso que tenemos por navidades. ¿Se puede atrasar el disfrute de esas...
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Reducción de jornada. ¿Puedo elegir turno?
A ver si me pueden ayudar. Trabajo en una empresa en la que tenemos turnos de trabajo.. Mañana, tarde y noche trabajando los sábados también. Voy a pedirme una reducción de jornada del 70% y me dicen que no puedo elegir turno porque se fastidiar Ian...
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Tras una baja maternal,¿Puedo elegir horario sin pedir la reducción de éste, que son 3 horas?
Llevo 10 años trabajando en la misma empresa, los 8 últimos trabajando en horario de mañana, y ahora tras regresar de una baja por maternidad me han cambiado el horario a turnos rotativos (que se dividen en 3 turnos, uno es de 10:00 a 14:00, otro es...
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Nominas en reducción de jornada
Tengo una reducción de jornada y en la nomina me han reducido todos los plus existentes: plus de transporte, antigüedad, plus de absentismo, quebranto de moneda y plus de convenio, todos ellos vienen definidos en el convenio de la empresa como...
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Baja maternal y fin de contrato
Tengo contrato hasta el 30 sept (ahora estoy de baja de riesgo por la mutua) y mi fecha probable de parto es el 7 octubre. Mi duda es si me conviene más apuntarme al paro y después cobrar la baja maternal o adelantar la baja maternal al 30 de sept y...
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Días por boda trabajando como fijo-discontinuo, coincidencia con vacaciones
Trabajo en una empresa como fijo-discontinuo. Este año me caso el 11 de noviembre y la empresa donde trabajo (un hotel) cierra antes, con lo cual para esa fecha no estaré trabajando, pero sí estaré de vacaciones pagadas ya que cierra alrededor del...
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¿Quién defiende a un empleado de otro empleado?
Tenemos un problema. En la empresa tenemos un compañero desde hace seis años. Al que hace seis meses por razones técnicas, en la empresa le han reducido la jornada a la mitad de tiempo. Su puesto de trabajo estaba dentro de un comercio en el interior...
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Tengo un trabajador con comportamiento ofensivo e indecoroso hacia sus compañeros, ¿Qué puedo hacer?
Tengo dos trabajadores en la empresa que van a acabar obligándome a cerrar. Uno con comportamiento ofensivo y otro no trabaja con la diligencia debida y resulta poco productivo perjudicando así al resto. Tengo otro que, por contra, es un eventual con...
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