archilla

Pues lo siento pero lo veo muy muy dificultoso, máxime si ni siquiera has firmado contrato.

Revisa tu contrato, por si hay algún domicilio Si no presenta denuncia en mediación y arbitraje laboral de tu comunidad, indicando que el domicilio es desconocido, que lo busquen ellos, Con la denuncia creo que en el paro si te pueden tramitar las...

Pues si tienes riesgo en el embarazo y tu medico te da la baja sigues cobrando prestación

No es legal, con el contrato de fin de semana solo podría trabajar esos días, los sábados y domingos Pero imagino que eso a ti no te afecta, ¿verdad?

No, no tienes derecho a desempleo hasta que no pasen al menos tres meses desde el fin de la baja voluntaria

NO, tendrías que haber trabajado al menso 360 días en los últimos 6 años. Podrías solicitar una ayuda si cumples los requisitos o esperar a tener 360 días completando e resto.

Un juez: http://noticias.juridicas.com/base_datos/Laboral/rdleg1-1995.t1.html El empresario puede indicar la PROCEDENCIA y a posteriori reconocer la improcedencia y pagarla El trabajador puede denunciar siempre en caso de despido procedente u...

Se lo puedes comunicar ya mismo. Si esperas a que nazca te pides una nueva excedencia, pero no cobraras nada de baja maternal... MI CONSEJO: cancela la excedencia unos meses antes de que des a luz, cotizas y pides luego o una baja o bien la ayuda por...

Denuncia ya mismo! Estando en periodo de lactancia y hasta los 8 meses estas muy protegida, si la empresa no puede justificar muy bien por que te ha despedido a ti y no a otro no es que ganes la improcedencia, es que el despido es NULO y obligan a al...

Puedes pedirla, el tiempo de excedencia por cuidado de hijos cuenta a todos los efectos. No, no tienes derecho a reserva de puesto de trabajo y para volver tienes o bien que concursar o que te den una plaza de libre designación o adscripción...