indivisible

Estimada amiga: A tus 23 años tienes toda la vida por delante, puedes sacar varias carreras de nivel superior, el apoyo de los padres siempre lo vas a necesitar, así que por eso no te tienes que sentir incomoda. Con estudios de Contabilidad tienes...

Estimada amiga: Para efectos de las prestacionesen dinero tienes que estar en relación de dependencia laboral, no puede haber situación mixta y cuando decides hacerlo en forma mixta, se pierde toda cobertura en prestaciones, tienes que ser autónoma...

Estimada amiga: Esto es algo eventual, definitivamente si así se diera habría consecuencias para ti, pero si lo tomas como algo de una semana y que representa algún ingreso que no será fijo pues medita si asumes el riesgo. Saludos.

Despedir a un trabajador estando de baja es a todas luces una ilegalidad, sin embargo cuando la situación es altamente justificante por muchos motivos se entra a consideración de las autoridades de trabajo y para que la seguridad social llene su...

Estimada amiga: Los programas y coberturas en este sentido están diseñados para que no puedas tener relación con otra empresa en ese tiempo. Dado que son pocas las horas que necesitas y quieres aprovechar sería bueno mejor te quedaras con tus hijas...

Estimada amiga: Es cierto que los puedes hacer llegar con alguien y si es un compañero tuyo claro que puede siempre y cuando no afecte su horario de trabajo, en todo caso estas poniendo en riesgo la parte afectada al no darle reposo, anda a trabajo...

Estimada amiga: Procede lo cobre, ya que como autónomo es eventual su servicio y el más que todo ha sido un trabajador en relación de dependencia. Saludos.

Estimada amiga: Por ser un puesto de confianza el que ocupas, no escapas a ser solidaria y macomunadamente responsable, de esa cuenta es mejor pienses bien eso y charles con tu jefe para que ya no se haga nada de eso, es mejor afrontar la realidad....

Por las circunstancias de tu contrato, deben de calcularte tu paga considerando semana de 44 horas y las horas nocturnas cancelartelas como mínimo al 1.5 de su valor. Saludos.

Tienes que dirigirte a la parte vocacional de dicha institución y averigua para tu estatus que tienes por obligatorio y que no para así proceder con exactitud. Saludos.