irisada15

En estos casos con las empresas hay que andarse no listos sino listisimos porque los días de permiso por matrimonio han de cogerse necesariamente después de la boda por lo que si coinciden con vacaciones se pierden. También depende del Convenio en el...

Contrato no. Simplemente el mes que creas conveniente pagarle eso al trabajador, poner en la nómina un concepto que sea BENEFICIOS, que devengue a la Seguridad e IRPF. Al mes siguiente no se lo pones y ya está. Es un concepto que es porque el empresa...

El importe de la Seguridad Social de la empresa NUNCA va en la nómina de un trabajador. La parte proporcional de las vacaciones no disfrutadas van en un TC1 aparte que se llama L13. En el TC2 solo constan las bases de cotización de los trabajadores....

Es complicado lo que me planteas. Vamos a ver, para hacer que te liquiden tienen que estar exactamente un año sin llamarte, ni un día menos. Provocar un despido improcedente en un fijo discontinuo es muy difícil, por no decirte casi imposible. Cuando...

El que le den la Invalidez Absoluta depende siempre de un Tribunal Médico. Cuando pasen los 12 meses correspondientes normalmente el INSS lo traslada directamente al Tribunal para que lo evalúen. Llegados a este punto tendrás que buscar un abogado...

Un año. El tiempo mínimo que debes esperar es de un año. El computo de tiempo lo tienes que hacer desde que finalizo ese contrato, los posturiores no cuentan. No olvides puntuar y finalizar.

No pueden hacer esto. La elección de jornada la hace la madre y no sólo eso sino que firmando un contrato con esta reducción por ambas partes, la empresa tiene todas las de perder. Además puedes seguir con este horario hasta que el niño tenga 8 años...

Poco te puedo decir. Como a tantas personas os dan un alta sin estar en condiciones. Sólo te queda esperar a la resolución que toma el INSS, nada más: Mientras tanto sólo te queda el acudir a trabajar o intentar negociar con la empresa, que por lo...

No es una licencia retribuida, a no ser que te lo tomes como un día de asuntos propios, entonces sí. Te correspondería el día cuando tu hermana se case. No olvides finalizar y puntuar.

Si es normal. No ves el sello porque la empresa lo envía telemáticamente a través de internet, pero lo importante es que esté firmado por ti y la empresa. No olvides finalizar y puntuar.