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 Murcia, España @lebeche desde - visto
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Actividad pública reciente

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Tengo que cobrar atrasos cuando se actualiza convenio.

Mi duda es porque yo cobro un plus fuera de convenio ya mas de 15 años y siempre se ha subrogado todas las empresas de este concepto. Actualmente se ha firmado un convenio con carácter retoractivo desde el 2015 y la empresa actual no me paga los...
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Vacaciones obligadas, por la empresa

Soy Fijo Discontinuo y mi contrato va de Octubre a Junio, normalmente las vacaciones con las otras empresas las disfrutamos al final de temporad. Con la actual empresa nos quieren dar una parte en las navidades en los días con más festivos, pues...
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Pago finiquito no es correcto

respondió: Me falta información para responder a su pregunta. ¿Cuántos días dura el contrato de trabajo?
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Liquidación fin temporada

Somos fijos discontinuos y nuestra temporada va de octubre a junio. Estamos contratdo a 40 horas semanales, pero las trabajamos de lunes a jueves y descansamos tres días. Pues al finalizar la temporada solo nos han pagado hasta el jueves y los tres...
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Indeznizar a un trabajador fijo-discontinuo

Soy fijo-Discontinuo con mas de 30 años de antigüedad si la actividad cesa y no me llaman para reincorporarme, quien debe de pagar mi indeninizacion
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Subrogación de los trabajadores, también se subroga al trabajador como delegado de personal.

respondió: De conformidad con el artículo 44.5 del Estatuto de los trabajadores: Cuando la empresa, el centro de trabajo o la unidad productiva objeto de la transmisión conserve su autonomía, el cambio de titularidad del empresario no extinguirá por sí mismo el...
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En la subrogación de empresas, se reconoce al delegado de personal o se convocan elecciones

Hemos tenido cambio de empresa por subrogación, el delegado de personal sigue siendo el mismo elegido anteriormente en la otra empresa, o se convocan elecciones. Gracias.
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Vacaciones fraccionadas sin acuerdo

respondió: Si en principio salvo que no diga alguna norma en convenio más favorable, quince días de vacaciones los podrá poner a disposición el empresario, a su libre elección;
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Vacaciones sin acuerdo con la empresa

Soy fijo discontinuo, y siempre me he ido de vacaciones al finalizar la temporada, que es a final de junio, ahora la empresa me obliga a irme 7 días en semana santa. Es legal o puedo negarme. Gracias.
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Pagas extraordinarias prorrateo

Puedo negarme a que cobrar las pagas extras de navidad y verano mensualmente. Quiero cobrarlas cuando lo indiquen el convenio. Soy Fijo-Discontinio.Subrogado de otra empresa en la cual lo cobraba en las fechas correspondientes.
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