mbermejo88

Como bien dices no es necesario, en principio, que cuando el contrato sea inferior a un año, dar 15 días, pero hay que mirar el contrato o el convenio, porque puede reflejar algún apartado que si lo estipule.

Hasta que tu hijo/a tenga 9 meses podrás disfrutar del periodo de lactancia, si es entre jornadas sera 1 hora si es al final sera media hora. Es decir reducir tu jornada en media hora. Puedes contemplar la posibilidad de reducir tu jornada en 1/3 que...

Como tu dices no estoy muy puestga en el tema, pero lo que estça claro es que esa mujer se esta aprovechando de vosotros. Te recomiendo que lo consultes a un gestor, pero se que las habitaciones se pueden alquilar por persona, pero los pisos es por...

Si el contrato no ha superado 1 año, no estáis obligados ni tu ni el a informar de la baja. No es necesario una baja voluntaria, simplemente no renovar la contratación. Cuando se interrumpe un contrato si que se puede hacer una baja voluntaria, pero...

La baja laboral, normal, como tu la llamas, es un estado de situación especial transitorio, en el que se sigue cotizando para la jubilación, así como cuando se esta en paro. Parece que por no trabajar no se cotice, pero si que cotizamos. Estando de...

De paro te corresponden 6 meses. El paro lo puedes cobrar vía cuenta bancaria. No capitalizan el paro, es decir, no lo dan todo junto, salvo si quisieras montar una empresa... se ha de sellar cada tres meses sino se pierde la primera vez que no...