ruthsss

rhmalgo respondió: Puedes hacer la siguiente prueba: Apaga la Impresora. Desconéctala de la corriente. Desconéctala del Portátil. Enchúfala a la corriente pero no al PC. Enciende la Impresora. Una vez que haga su propio test inicial y se quede "quieta", pulsa y mantén...

bergenz respondió: En despido disciplinario la empresa no está obligada a dar preaviso, al contrario que en despido objetivo. La indemnización legal en despido disciplinario es de 45/d. año, que es lo que te han ofrecido, si además te dan 15 días de preaviso pues has...

arirosenfeld respondió: En la legislación argentina, que veo no es tu caso, cuando un despido es improcdente, se lo debe rechazar e intimar al pago total de la antigüedad y preaviso. Si la empresa considera que el motivo obedece a cuestiones disciplinarias justificadas, no...

Gonzalo FP respondió: Busca en Google o en otros buscadores, por ejemplo: http://www.google.es/search?hl=es&q=curso+Solid+Works http://www.google.es/search?hl=es&q=curso+SolidWorks http://www.google.es/search?hl=es&q=cursos+SolidWorks