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Derechos y deberes
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Mi empresa me reclama dinero de 2004 a 2012
Le están reclamando una deuda, que de existir (cosa que dudo), está más que prescrita. La empresa si bien tiene la opción de reclamar las cantidades lo podrá hacer exclusivamente por el último año trabajado desde comenzó a generarse la deuda(art. 59...
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Derecho Laboral
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¿Cómo contabilizar días laborabes con festivos?
Depende de su Convenio Colectivo, éste puede contar los días de vacaciones como días laborables (ej: 24 días laborables de vacaciones) o como días naturales, igual que el ET (ej: 30 días naturales). Le recomiendo que lo mire en el convenio o pregunte...
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Derecho Laboral
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Baja de prestación por incomparecencia sin cita
Lo más indispensable ahora mismo es que contacte con un abogado, ya que puede que tenga que reclamar un despido y solo dispone de 20 días desde la notificación. Éste mismo profesional puede reclamar el alta de la mutua, pero directamente con una...
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Derecho Laboral
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Si estoy trabajando con un contrato de relevo ¿Puedo trabajar a la vez en otra empresa?
Tome su contrato y lea las condiciones, si no hay ninguna que le exija exclusividad puede compatibilizarlo con trabajar donde usted quiera, siempre que no perjudique a la empresa en la que presta servicios a día de hoy, ni publique secretos de...
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Derecho Laboral
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Se puede cambiar de enfermedad común a enfermedad profesional ?
Dadas las circunstancias y que no realizó parte de accidente deberá contactar con un abogado que compruebe las posibilidades del proceso y las pruebas de las que dispone. Si no cuenta con un profesional le va a resultar muy complicado. Puede...
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Derechos y deberes
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Puedo negarme ha contestar en un juicio
Debe de acudir y contestar a las preguntas que le realicen con sinceridad, ya que jura decir la verdad bajo el riesgo de ser procesado por un delito de falso testimonio. Si no quiere dar datos conteste a las preguntas diciendo que no recuerda lo que...
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Derecho Laboral
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Cambio de contingencia común a enfermedad profesional. Llevo de baja por I.T. Desde 29/06/16 y me pusieron enfermedad común
Dado que su proceso se encuentra en tramitación deberá contactar con un abogado que compruebe en qué estado del proceso se encuentra y las posibilidades del mismo. Puede solicitar una determinación de contingencias profesionales a la Seguridad...
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Derecho Laboral
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Acoso laboral desde incorporación por baja de maternidad
Lo primero, póngase en manos de un abogado, porque estos casos son muy difíciles. Recopile todo la documentación que pueda, no se vuelva a comunicar con sus superiores verbalmente, todo por escrito y preferiblemente a través de correo electrónico,...
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Derecho Laboral
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Finalización del contrato y baja por s.s
Su empresa al menos debe de remitirle el finiquito y notificarle simple y llanamente que el contrato ha expirado. Sin embargo yo esperaría a la notificación de ellos y seguiría llevando mis partes de baja con normalidad, ya que si por cualquier...
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Derecho Laboral
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¿ Si me tomo 2 semanas de vacaciones, después me corresponde algún día domingo libre?
Eso solo podría ser así si su Convenio Colectivo así lo expresa, pero nunca he visto una estipulación del estilo a la que comenta, si bien desconozco cuál es su Convenio, muy posiblemente lo que le dice su jefe no sea cierto. Por otro lado los días...