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Derecho Laboral
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Plus tareas, ¿Puede ser un plus absorbible y compensado con incremento salarial del convenio?
Mi consulta es saber si se tiene un plus tareas en la nómina, debido a un reconocimiento de trabajo, firmado por ambas partes, y en un momento la empresa modifica el concepto por mejora convenio, ¿Puede ser compensado y absorbido por el ajuste de...
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Pregunta en
Derecho Laboral
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¿Es incompatible aplicar jornada intensiva a una jornada reducida por cuidado de un menor?
Mi convenio es de consultoria y estudio de mercado en Madrid, tengo reducción de jornada por cuidado de un menor, y mi empresa en agosto por primera vez a empezado a aplicar jornada intensiva a mis compañeros que realizan 40 h semanales. Su reducción...