Excedencia voluntaria

Si puede solicitar la excedencia voluntaria tal como establece el art. 46.2 del Estatuto de los trabajadores por un plazo no inferior a 4 meses ni superior a 5 años. Los principales problemas son que la situación de excedencia sólo da lugar a la expectativa de reingreso preferente con ocasión de vacante, lo que quiere decir que mientras dicha vacante de la misma categoría o grupo profesional no surja, la empresa no tiene la obligación de reincorporar al trabajador y que en caso de que la obra o servicio se acabara antes de que surja dicha vacante se podría extinguir el contrato sin que llegue a reincorporarse el trabajador. En cuanto al plazo para solicitarlo habría que estar a lo que establezca el Convenio de aplicación de tu novio. También es importante que tu novio solicite la reincorporación a la empresa con anterioridad a la finalización de la excedencia y respetando los plazos de preaviso que en su caso pudiera establecer su Convenio de aplicación.
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Muchas gracias por su respuesta, ha sido muy completa y me ha quedado todo muy claro.
Pero quería preguntarle una ultima cosa, en caso de que cuando se termine la excedencia no halla ningún puesto vacante, y por lo tanto, no te devuelvan tu puesto de trabajo. ¿Tendría derecho a cobrar el paro mientras tanto? ¿O al haber sido una excedencia voluntaria no tienes derecho a la prestación por desempleo?
Muchas gracias de antemano por su ayuda,