IT, Finalización de Contrato, Maternidad
Tengo trabajo temporal y estoy embarazada.
El 30 de abril 2008 vencerá mi contrato
Tengo cotizaciones completas para cobrar paro.
El medico me ha hablado de darme la baja para este mes (comienzos de abril ya que cumplo 7 meses de gestación)
Preguntas:
1.- Al finalizar mi contrato y estoy de baja IT, ¿qué pasa con el cobro del paro?
2.- Estando en IT (por embarazo) y sin contrato, ¿Tengo derecho a baja por maternidad?
3.- Es posible cobrar en la IT, ¿cobrar la baja de maternidad y luego el paro que me corresponde?
El 30 de abril 2008 vencerá mi contrato
Tengo cotizaciones completas para cobrar paro.
El medico me ha hablado de darme la baja para este mes (comienzos de abril ya que cumplo 7 meses de gestación)
Preguntas:
1.- Al finalizar mi contrato y estoy de baja IT, ¿qué pasa con el cobro del paro?
2.- Estando en IT (por embarazo) y sin contrato, ¿Tengo derecho a baja por maternidad?
3.- Es posible cobrar en la IT, ¿cobrar la baja de maternidad y luego el paro que me corresponde?
3 respuestas
Respuesta de paquitozz
1
Respuesta de Jim Krimon
Respuesta de Karl Porend
Comentario borrado por el autor - Jim Krimon