¿En un contrato fijo discontinuo, que se cobra? ¿Por días cotizados o trabajados?

¿En un contrato fijo discontinuo, que se cobra? Por días cotizados o trabajados?
El contrato pone que hay que trabajar 185 días por año, pero no se llega, hay meses de 21 días cotizados y otros de dos, pero lo que se percibe de salario es por día trabajado, así que si trabajo 9 días cobro por 9 días pero realmente cotizados son 13 ( los fines de semana) es así? O tienen que pagar por esos 13 días?