¿Tiene la empresa obligación de adaptarme un puesto si me dan la ip total?
Llevo 14 meses de baja. El tribunala los 12 meses me ha concedido una prorroga de 6 meses más. Cuando finalice la mutua va a solicitar la ip total. ¿Tiene la empresa obligación a adaptarme un puesto que no sea el habitual? Porque mi jefe dice que esta complicado buscarme otro puesto en la empresa. ¿Y si no me busca otro puesto que finiquito me pertenece?
1 respuesta
En el caso que te concedan una incapacidad permanente en grado de total la empresa no esta obligada ni a adaptarte tu puesto de trabajo ni tampoco buscarte un puesto de trabajo compatible con tus limitaciones sino que tan solo tienen la obligación de abonarte el finiquito NO INDEMNIZACION. El finiquito es la parte proporcional de las pagas extras y las vacaciones generadas y no disfrutradas.
